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林州汇思公司简介林州汇思，作为人事服务领域的佼佼者，专注于为企业提供高效的人力资源解决方案。在当前快速变化的市场环境中，我们的人事产品与服务以其专业性、灵活性和高效性，受到了众多企业的青睐，市场影响力日益扩大。公司自创立以来，始终坚持以客户需求为导向，不断创新服务模式，提升服务品质。我们拥有一支经验丰富、专业素养高的人事团队，能够为企业提供从招聘、培训到员工关系管理等一站式服务，助力企业优化人力资源配置，提升运营效率。安阳县信息工厂招聘咨询问价把重复的工作做成专业，把简单的事做到精细。

????上海达丰电脑通知：《可以接受短期暑假工！》

面试政策：

??男女不限18-40周岁

??厂内宿舍/无需坐厂车

??住宿加吃饭三餐150元/月

??免体检、不上班也管三餐

①模式一：返费（23周岁以下提供证明）

员工：在职31天返800元、在职61天返800元、在职91天返600元、第31/61/91天需有考勤记录出名单无需在职，含6%服务费

②模式二：小时差价工（23周岁以下提供证明）员工：

首个月23元/小时

第二个月23元/小时

第三个奖励600元

第32/62/91天需有考勤记录出名单无需在职，含6%服务费

====小时工补差价时间=====

符合要求每月5号出差价名单，6-8号打款；差价计算：以员工应发工资及工时计算，包括所有津贴！

③模式三：短期工??《暑假工只能选模式三》员工同工同酬无任何补贴！

在人力资源服务行业蓬勃发展的当下，汇思人力劳务服务有限公司以专业、高效、诚信的服务理念，成为行业内的佼佼者，为企业与人才搭建起坚实的桥梁。汇思人力劳务服务有限公司，是一家经国家相关部门批准，具备合法资质的综合性劳务服务企业。多年来，公司凭借先进的服务和良好的口碑，在激烈的市场竞争中稳步前行，业务范围不断拓展，服务质量持续提升，已发展成为区域内颇具影响力的劳务服务机构。公司拥有一支经验丰富、专业素养过硬的团队?？绯鞘芯鸵抵蓖ǔ?，异地岗位全程协助，入职无忧！

【常州光宝】18-45岁，男女不限，认识26个字母上班可以带手机，不过安检门临时/消磁身份证可以，坐班为主

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综合薪资7000元左右。体检费35元。

不扣社保时扣商保100每月，随机抽缴社保，抽查到员工承担个人社保部分。如分到A2A6A9总价下调2.5元。

下车间计薪，单价含餐补及所有奖励津贴，员工16元以上含服务费6%。

出勤不满7天及旷自离无工资小时工模式：员工28元/小时，支付五个月，入职满月离职不影响差价，不满月离职员工同工同酬每月12号发工资，餐补每天18元，先吃后补，综合工资7000元左右。

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