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来源: 发布时间:2025-04-16

    明基逐鹿的考勤管理系统功能丰富且极具便利性与智能化。在签到方式上,它提供了多元化的选择,涵盖指纹、蓝牙、GPS、人脸识别等多种模式,同时还支持员工借助移动应用进行线上打卡。这些打卡数据能够实时上传至系统,无论是在办公室内的指纹识别打卡,还是外勤人员通过GPS打卡,都操作简便,充分适应了不同工作场景与员工的个性化需求,极大地提升了打卡的灵活性与便捷性。智能排班管理是其一大亮点,系统可依据员工的个人需求、实际工作量以及公司的相关政策,自动生成科学合理的排班方案。这样既能够平衡员工的工作负荷,防止过度加班现象的出现,又能避免工作分配的不均衡,从而提高员工的工作积极性,进而提升整体的生产效率,让企业的人力安排更加优化。假勤管理一体化功能也十分完善,将请假、调休、加班等各类假勤事务整合其中。员工只需在系统内提交相应申请,管理人员便可在线进行审批,整个流程透明。并且系统会自动更新考勤记录,减少了人工操作的繁琐与误差。此外,该系统还具备实时监控与提醒功能,能够实时追踪员工的考勤状况,一旦出现考勤异常,如迟到、早退等情况,会及时发出提醒并处理,有力地员工按时出勤,维护了良好的工作纪律。打卡比对班次并自动实时校验和计算。服装考勤管理厂家

   明基逐鹿软件(苏州)有限公司2023年度报告,股东:明基逐鹿控股有限公司;认缴出资额:1,320万(美元);认缴出资时间:2011-04-07。实缴出资额:1,320万(美元);实缴出资时间:2011-04-07。注册地址:苏州高新区珠江路169号S2厂二楼。明基逐鹿网址主营产品:人力资源管理系统;产业链技术攻关;国家高新技术企业认定;苏州市民营科技发展贡献奖(科技进步奖);科技型企业认定;江苏省重点推广应用的新技术新产品目录;T/SIA002软件企业评估;IOS27001;苏州市“守合同重信用”企业认定;服装考勤管理厂家工时管理:支持班组、个人效率工时管理,支持产品档案、产品工序、工序标准工时管理,提供数据接口。

    明基逐鹿考勤模块具有打卡、排班、假勤、考勤计算等多方面的功能,具体如下:打卡功能个性化考勤设置:能针对不同班次、岗位和员工,分别设定考勤时间与考勤地点,并且支持移动打卡,满足多样化的考勤需求。多元化打卡方式:涵盖人脸识别+体温检测打卡、拍照/连WiFi打卡、指纹打卡、NFC卡片打卡等多种方式,适配各种岗位的考勤场景。排班功能灵活排班模式:可灵活制定多套行事历排班表,支持个人排班、班次排班、班表排班等多种排班形式,以适应不同企业和部门的需求。自动排班应用:可为满足条件的新进人员自动套用排班,提高排班效率,减少人工操作失误。分时排班支持:针对零售连锁业等工作时间变动大的行业,特别支持分时排班,使排班更加科学合理。移动排班审批:支持在APP/钉钉端进行移动排班应用及流程审批,方便管理者和员工随时随地进行操作。假勤功能假勤规则定制:可依据劳动法和公司考勤制度,灵活定义请假、调休、年休假、福利休假等各类假勤规则,确保企业假勤管理的合规性和灵活性。出差管理细致:能够管理员工出差记录及行程明细,方便企业掌握员工出差情况。流程审批完备:提供请假申请单、销假申请单、出差申请单、出差撤销单等流程审批。

    明基逐鹿的考勤管理,是对员工出勤情况进行记录、统计与分析的一系列活动。它通过明确规定工作时间、休息时间以及请假、加班等规则,精细记录员工每天的到岗、离岗时间,确保员工的工作时间符合企业要求。考勤管理目的在于维护企业正常的工作秩序,保证各项工作有条不紊地开展。传统的考勤方式有打卡、签到等,随着技术发展,如今更多企业采用电子考勤系统,如指纹识别、面部识别打卡,甚至通过手机实现远程考勤,既方便又精细。准确的考勤记录是员工薪酬核算的重要依据,关系到员工的切身利益。同时,它能帮助企业了解员工的工作时长和出勤规律,合理安排工作任务,提升整体工作效率。规范的考勤管理,还能强化员工的时间观念和纪律意识,营造良好的企业工作氛围。明基逐鹿人力资本管理系统:考勤数据做导航,出勤问题早预防,管理改进有良方。

    智能分析,助力效能优化。考勤数据的分析是企业管理的重要工具,但传统方式往往缺乏深度和广度。明基逐鹿考勤管理系统通过智能分析功能,帮助企业从多维度衡量劳动工时利用率。系统所有采集员工工时信息,支持从员工、企业、成本中心等不同维度进行分析。例如,企业可通过系统分析员工的加班情况,优化团队劳动效能。此外,系统提供异常提醒功能,管理员可及时发现并解决问题。系统还支持多维度的数据可视化,管理员可通过图表直观了解考勤数据的分布和趋势,为管理决策提供科学依据。通过这些功能,企业能够有用衡量劳动工时利用率,助力团队效能优化,提升整体竞争力。我们的优势。提供数据集成:实现薪资、流程结果及相关生产等业务数据的交互,多门户及平台统一身份认证,基础数据共享及异常提醒。精细化管控:复杂班次、排班、休假、请假、调休规则设置,自定义加班比对规则,严格把控每个考勤环节。 边界分析:实时掌握各个部门考勤及加班情况,了解员工及班组生产数据,为预算和生产管理提供决策数据。电力考勤管理系统软件下载

店长工作台,一站式假勤业务管理,让店长回归经营之道。服装考勤管理厂家

    集团化管理:威高集团的智能化劳动力管理客户背景:威高集团作为多元化产业集团,旗下子公司用工类型复杂(正式工、外包工、派遣工),需解决跨区域人力协同难题。解决方案:多角色管理:针对外包工设计管理模块,实现从招聘、合同签署到工时统计的全生命周期数字化,与正式员工数据隔离但可统一分析。智能排班:基于订单量预测动态调整产线人员配置,通过算法优化班次组合,减少加班成本15%。合规监控:系统自动校验各地用工政策(如社保缴纳基数、比较低工资标准),避免因地域差异导致的合规。成效:外包工管理效率提升50%,合同签署周期从7天缩短至1天。人力成本占比下降,年节省开支超500万元。连续两年通过“和谐劳动关系创建示范企业”认证,电子劳动合同应用每年节省20万元纸张及存储成本。服装考勤管理厂家

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