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山东歌尔面试政策合同期：2025年12月31日

年龄：18-42周岁（83年全年）

员工：24.8元/H（基本工资15元/H+绩效薪资2元/H+在职激励7.8元/时）

在职激励发放条件：

【1】次月8日在职，且6-8日累计出勤满8H；

各项补贴说明：

【1】荣成站岗补贴和餐补正常享受

【2】喷涂岗位300元/月正常享受，以部门核算为准

【3】5.27日起安丘喷涂岗位限43-45周岁大龄工群体，80年不过生日即可。林州市区包接，免路费出发需收路费押金100元，入职1周后退100，因个人原因面试不过需收回路费150元。 林州市场工厂招聘咨询问价人力资源不是简单的 “中介”，而是助力社会高效运转的齿轮！

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①【公司要求】16周岁以上,男女比例1:2,女性为主,包办理健康证,需要自备一双工作布鞋,照片三张,礼品盒,糖果,工艺品等产品包装。

②【薪资待遇】工资12元/小时,每天工作10-12小时综合工资3500-4000元/月

③【食宿条件】包三餐（两菜一汤）包住宿,6-8人间,空调,公共卫浴,水电平摊。

④【薪资发放】每月30号发放工资,旷离自离无工资,保险80元/月自理,工期要求干到8月25日,提前离职扣款1000元/人。

找工作就像找对象，合适较重要！汇思人力有个神奇的 "岗位配对系统"，能把你的技能、喜好、上班距离等需求，和企业的岗位要求一一对应。比如你会开车又想离家近，系统马上跳出附近物流公司的司机岗；你懂电脑操作想坐办公室，就推荐电商公司的客服或文员岗。不用大海捞针投简历，汇思把岗位按行业、薪资、工作时间分类整理，就像逛超市一样一目了然。而且每个岗位都写得明明白白：工资多少、要不要上夜班、有没有社保，甚至连食堂饭菜好不好吃都有求职者真实反馈！找工作较怕走弯路？汇思的专业顾问就像 "职场导游"，帮你分析适合的发展方向，让每个普通人都能找到稳稳的工作，赚钱养家不发愁！18-40岁，男女不限。吃住在厂，坐着上班。

歌尔面试政策：

潍坊，安丘，荣成政策同步合同期：2025年12月31日年龄：18-42周岁（83全年）

员工：23.8元/H（基本工资15元/H+绩效薪资2元/H+在职激励6.8元/时）

在职激励发放条件：

次月12日在职且10-12日累计出勤满8H，不足按照17/小时发薪；

岗位描述：主要生产蓝牙耳机，数据线，华为手表，手环，游戏机手柄。吃住一体，住宿包水电包

25号一次性到账林州市区包接，免路费出发需收路费押金100元，入职1周后退100，因个人原因面试不过需收回路费150元。 专属客户经理 1v1 服务，从需求分析到售后跟踪，全程贴心！北关区提供工厂招聘介绍

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员工综合薪资7000元?8500元左右底薪2490元+加班费+餐补300/月（必须在厂区按要求刷卡吃饭，不刷不补）+超产奖（0-1200）+岗位绩效+学历补贴（分岗位0-1500）

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