年会的策划(1)年会策划**主要的点是整个晚会的流程中，不包括吃饭时间，正常年会尽量不要超过4个小时。(2)合理安排每个泪点、笑点、升华点出现的时机(一般升华点放在)。让歌舞类的节目进行衔接，小品等易冷场的节目后边安排**。(3)晚会的总分总结构：开场一般是视频或舞蹈后主持人出场，，接着是组织文化的相关表演，进而是老板秀，可以花些心思让老板的出场更有新意。表演、**等穿**行，快结束的时候放一个泪点，让大家哈哈乐完了之后哭一哭。怎么去找泪点呢?可以通过给生日的员工庆祝生日，等方式。泪点之后抽大奖，表演，做升华点。可以请老板讲话结束年会。 超音速文化保证服务品质，满足客户需求。淄川新闻发布服务

    大型活动策划的步骤大型活动策划的实施，应该按照以下思路去执行：就是要把活动作为一个项目确定下来，这个活动要不要做？为什么做？要达到什么目的？进行调查和可行性研究。大型活动策划调查有其特殊性，例如调查的内容：国家关于大型活动方面的政策和法规、公众关注的热点、历史上同类个案的资讯、场地状况和时间的选择性，都是调查的内容。可行性研究，是一个十分重要的工作步骤。研究范围包括大型活动的社会适应性，包括社会环境和目标公众的适应性。财力适应性、效益的可行性。从效益的角度考虑，做这样的活动是否有利于我们宣传方面节省费用？如果我投放媒介做广告，比做大型活动更有效，大型活动就不一定做了。还有社会物质水平的适应性，大型活动需要动用许多社会物质，许多创意也需要物质的支持，因而需要策划人员把握现代科研成果。一个是应急能力的适应研究性，需要那些应变措施？如户外活动要考虑天气的情况，野外活动考虑更多的是安全设施问题，这些都是我们要进行可行性研究的范畴。 临淄广场音乐会服务超音速文化微笑问好，喜迎客到。

    年会必不可少的部分(1)奖品、礼品：奖品与礼品是吸引员工参加的一个重要因素。部分奖品可直接使用公司生产的商品，可增加创意类产品，例如无人机、VR等，类似毛巾水杯的小奖品可印上公司的Logo。现场比较好有发放红包或者现金的环节，也可以老板追加奖金的形式发放，让员工有惊喜(奖金包含在预算里边，但是形式是老板追加)。(2)领导讲话：**长不要超过25分钟。(3)主持人：选择轻松活跃的、能过暖场的主持人，避免CCTV范的主持人。(4)关键点：有泪点、多笑点、一定要有升华点。年会不要让大家哭哭笑笑就结束，应该要有升华点，让大家感觉到我参加年会了，公司对我很重视，我很爱公司并且愿意为公司奋斗拼搏。(5)文艺演出：节目要经过筛选并且合理安排。语言类节目尽量找专业人员来做，因为语言类节目是软化组织矛盾很重要的点，而且，一旦不精彩很容易冷场，起不到作用。佛山年会策划年会上的游戏要更多的人参与。演出后如果有聚餐吃饭，一定要有酒，毕竟有酒更有气氛。

年会的组织(整体流程)

(1)需要汇报得到支持：确认目标、形式、参与人员、预算、时间场地、年会主题。

(2)请设计部或供应商出KV：一切物料意主KV为依托。

(3)成立主委会：一定让领导当**，成立的时候请领导发言。该流程做好后续工作将如有神助。

(4)造势：全员通知(安抚不能参加人员)、节目及主持人征集。

(5)筹备和落地：视频(开场视频和泪点视频)、物料(打样确认)、场地效果图、座位图、晚会的流程和人员安排、节目的跟进。

(6)名单、差旅及嘉宾差旅接待、邀请函的发放。

(7)彩排：除了秘密的泪场其他节目均需进行彩排。 超音速文化认为满意只有起点，没有终点。

造成这一现象的原因是当代舞台的视觉设计过于注重技术的使用，技术主要体现在声光技术运用。一个剧目的欣赏必然是由眼睛和耳朵来完成，对观赏者来说视觉和听觉的刺激无疑是**强的，舞台上使用**度的灯光是必须的，但处理不当，强烈的光射下，不仅会造成视神经疲劳，而且还会造成人体心理节律失调，精神不振。同时光线太暗会使眼睛的屈光系统产生变化，导致近视的发生；太亮则会使人会感受到眩光，严重时还会损害视觉功能。在音频的使用中有关医学**论证：不管什么样的人因受重低音的震动，心脏负荷增大，更主要的是低音的节奏往往与心跳的次数不同，当出现与心跳的快慢不同步的低音节奏时，会改变正常的心跳节奏从而使心脏受累，导致心脏搏动改变。因此整场演出对声音的掌控，有着科学的要求。由此可见对声、光技术使用不当必然会造成观众心理和生理上的不适，太过强调舞台效果而忽略了观众对主题思想的掌握和享受艺术美感重点，这样的结果只能是引起受众短暂的视觉强度和刺激，过后却是身心的疲惫和对节目的毫无兴趣，严重者会引起观众的极度反感。 脑筋活一点，效率高一点。淄川节目制作服务

专业的团队 专业的服务。淄川新闻发布服务

公司年会的策划与组织，但是，年会，老板和HR永远兴奋和头疼的事，要体面、要新颖、要物超所值，要看场面、要玩开心、要有国际范，要轻松、要聚气、要行之有效......每到年底，各大企业**忙的就是准备年会了，一个看似简单的事情，却饱含着深刻的意义。如何让员工觉得眼前一亮，而不是在吃饭发呆中度过？如何让老板觉得意味深长、拍案鼓掌？如何让所有人觉得尽兴难忘？别担心，专业为您策划各种具有公司特色的专属年会，让你年会不再枯燥乏味，我们帮你解决后顾之忧！ 淄川新闻发布服务

淄博超音速文化传媒有限公司汇集了大量的优秀人才，集企业奇思，创经济奇迹，一群有梦想有朝气的团队不断在前进的道路上开创新天地，绘画新蓝图，在山东省等地区的传媒、广电中始终保持良好的信誉，信奉着“争取每一个客户不容易，失去每一个用户很简单”的理念，市场是企业的方向，质量是企业的生命，在公司有效方针的领导下，全体上下，团结一致，共同进退，**协力把各方面工作做得更好，努力开创工作的新局面，公司的新高度，未来淄博超音速文化传媒供应和您一起奔向更美好的未来，即使现在有一点小小的成绩，也不足以骄傲，过去的种种都已成为昨日我们只有总结经验，才能继续上路，让我们一起点燃新的希望，放飞新的梦想！