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公司没有人懂****申报怎么去申报2023年度****认定? 公司没有人懂****申报怎么去申报2023年度****认定?很多中小型公司并没有设置专项人员对接**的相关项目，也就几乎没有人懂得申请****，企业应该如何去申报2023年度****认定?很多中小型公司都会遇到这样的问题，解决的方法无非是两种:一是招聘相关人员帮助企业对接，以目前市场情况来看，相关人员工资成本还是很高的，人员的经验却无法保证，申请的成功率更是难以保证。二是交给专业的代理机构，这样公司会更加方便，申请的成功率也变高，所花费的成本和招聘人员基本相同。 江苏省民营科技企业备案和****认 ...

（五）规范监督管理，***实行信用承诺第二十条中，企业作为申报的责任主体，须对入库申报材料的真实性、合法性、有效性和完整性负责，作出虚假承诺的将记入不良信用记录。第二十二条中，各市（县）、区科技部门加强对在库企业的动态管理，对已不符合入库条件的在库企业，应及时报请市科技局予以出库，对已纳入培育库的企业，发现在入库申请过程中存在弄虚作假等违法违规行为的，应提请市科技局取消其培育资格。第二十三条中，对任何形式的弄虚作假、骗取财政资金的违法行为，按相关规定处理，同时在全市范围内予以通报，并追回奖补资金，构成犯罪的，依法追究刑事责任。高企发生更名或与认定条件有关的重大变化 （如分立、合并、重组以及经营...

6.高新技术产品(服务）收入是指企业通过技术创新、开展研发活动，形成符合《国家重点支持的高新技术领域》要求的产品(服务）收入与技术性收入的总和。近一年高新技术产品(服务）收入占企业同期总收入的比例低于60%。此种情况多见于没有自主研发能力和生产制造技术的贸易类企业。7.高新技术及产品不符合领域。***企业、酒店餐饮、旅行社、商业零售/批发、房地产开发、物流运输、娱乐等商务服务业、国家税务总局规定的其他行业。8.研发周期较长的初创型医药企业，以及生产的产品含有国家违禁药物成份，例如原康泰克、氢溴酸右美沙芬糖浆、康得美沙芬胶囊等药物产品，为从药物中提取出**，即使技术很高、很精密，也因为涉及违禁药...

第八条子女入学1.持卡人才非户籍子女就读义务教育阶段学校，享受苏州高新区户籍学生待遇，由教育部门就地安排入学；办理转学手续的，教育部门优先受理。2.持卡人才的外籍子女，可在外籍人员子女学校及幼儿园就读，也可在有相关资质的普通中小学及幼儿园就读。第九条其它生活待遇1.**参观苏州高新区区属各A级景区景点；2.**参观苏州高新区区属博物馆、纪念馆；3.优惠享受区内指定单位提供的餐饮、住宿、文体演出、休闲娱乐等服务；4.**乘坐苏州高新区有轨电车；5.国家、省、市对引进人才的其他待遇规定，从其规定。同一企业可以申请多个苏州市企业工程技术 研究中心吗？吴江区****培育入库****省钱 苏州...

四、《细则》包括哪些政策亮点？主要体现在以下五个方面：（一）完善奖补政策，扩大企业惠及面一是新增老高企奖补政策。我市高企数量持续增长，为了稳住现有高企的基本盘，第十一条中，对曾经获得国家高新技术企业认定、在苏州市重新申报并再次获得国家高新技术企业认定的企业，给予比较高5万元的奖补。二是认定奖补不再和入库挂钩。第十一条中，对在苏州市申报，且***获得国家高新技术企业认定的企业，给予比较高15万元的奖补。（二）完善培育机制，入库评审环节前移深化科技管理“放管服”**，加快促进形成充满活力的****培育机制。培育库入库程序进一步健全以地方为主的培育工作体系，高企培育库入库评审工作前移，第六条中，...

高企和双软有什么不同?高企和双软区别在哪里? 有效期和年审不一样:****有限期为3年，3年复审，第6年再次认定。拟认定的****每年按照相关要求报统计和科委备案，另外在地方企业所得税减免所办理减免备案。软件企业实行每年年检，按照软件企业管理办法要求的指标和资料，给予相关资料，每年的6月份之前办理软件企业年检，倘若通过了，可以享有上个年度的企业所得税减免，要是没有通过，无法**享有企业所得税减免。发展方向不同:国家高新企业评定管理条例是为帮扶和激励****,关键是制定整体规划、正确引导公司的制造、科学研究、平时规章制度的规范性,并构思有关的发展战略。软件企业认定管理条例是...

****认定专项审计实务答疑 一、如何理解把握《****认定管理办法》和《****认定管理工作指引》(以下简称《工作指引》）中规定的企业主要产品(服务)含义?答:(一）“主要产品(服务)”指的是企业高新技术产品(服务）中的主要部分，对其发挥**支持作用的技术，应属于《国家重点支持的高新技术领域》(以下简称《技术领域》）规定的范围。(二）对主要产品（服务）在技术上发挥**支持作用的知识产权的所有权属于申报企业。(三)近一年申报企业主要产品(服务）收入总额，占企业同期高新技术产品(服务）收入总额比例应超过50%，否则不符合****认定条件。二、对于具体研发项目及其研发费用...

五）加快科技型中小企业培育。***挖掘质量中小企业资源，开展跟踪辅导和服务，引导企业加大创新投入，培育一批前景好、成长性强的质量中小微企业。推动符合条件的科技型中小企业“应评尽评”。优先支持通过科技型中小企业评价的企业申报国家高新技术企业和市高企培育库，促进科技型中小企业向新技术、新模式、新业态转型，加速成长为****。2021年，力争我市加计扣除落实企业14000家，加计扣除额500亿元。到2023年，争取加计扣除落实企业16500家，加计扣除额600亿元。（责任单位：市科技局、市财政局、市税务局，各市、区**<管委会>）科技型中小企业和****是一样的吗 ?昆山****认定高新技术...

三、优化高校、大院大所留才生态11.建立院所人才对接机制。组建专业化高校、大院大所人才对接团队，统筹协调高校、大院大所人才引育、项目申报、资金扶持、综合服务等事宜。加强院所人才的沟通联系，建立人才信息库，了解人才工作现状,听取相关意见建议，协助解决实际问题。定期组织院所人才参加休假疗养、国情研修、主题教育等活动，协调安排区领导联系、走访慰问院所人才等工作。鼓励高校、大院大所校友会落户，建立院所校友服务基地，加强对校友的服务覆盖。12.助推院所人才安居乐业。在区内高校、大院大所工作满3个月的具有全日制本科学历、中级职称资格、国家二级(技师)职业资格及以上人才，在区内购买**自住住房，可放宽户籍、...

第二章生活及医疗保障第五条院所平台管理团队经区组织部（人才办）、科创局认定，可参照《“智汇苏高新”高层次人才电子服务卡实施办法》，申领高层次人才电子服务卡，在医疗服务、安居保障、子女入学等方面享受等同于高层次人才的优惠待遇。-46--47-第六条医疗服务1.享受医疗“绿色通道”。持卡人才享受区内各医院（科技城医院、高新区人民医院、苏州第七人民医院、苏州明基医院）就医“绿色通道”，优先享受门诊、急诊、住院、出诊、**会诊等服务。2.可在苏州科技城医院享受每年一次**健康体检。3.与社区卫生服务中心家庭医生签约，并配备苏州科技城医院健康咨询**顾问团队，为持卡人才提供健康管理和咨询服务。第七条安居...

第三条机构引才符合条件拟申请奖励的，必须进行引才备案登记。引才备案需在人才落户（创业类人才注册成立企业；创新类人才与用人单位签订劳动合同并缴纳社保和个税）之后30天内完成。备案需向区科创局提供以下材料：1.机构法人证书（只需在***备案时提供）3.人才落户的相关证明材料：创业类人才提供本人在高新区注册企业的营业执照；创新类人才提供与高新区企事业单位签订的劳动合同（合同期限不少于3年）、社保及纳税证明。第四条对没有按时进行引才备案登记的机构，不适用本办法。第五条机构申领引才奖励时需提供以下材料：1.《苏州高新区机构引才申领表》（附件2）；2.人才的身份证（护照）、人才获批资质证明；3.创业类人才...

第二章生活及医疗保障第五条院所平台管理团队经区组织部（人才办）、科创局认定，可参照《“智汇苏高新”高层次人才电子服务卡实施办法》，申领高层次人才电子服务卡，在医疗服务、安居保障、子女入学等方面享受等同于高层次人才的优惠待遇。-46--47-第六条医疗服务1.享受医疗“绿色通道”。持卡人才享受区内各医院（科技城医院、高新区人民医院、苏州第七人民医院、苏州明基医院）就医“绿色通道”，优先享受门诊、急诊、住院、出诊、**会诊等服务。2.可在苏州科技城医院享受每年一次**健康体检。3.与社区卫生服务中心家庭医生签约，并配备苏州科技城医院健康咨询**顾问团队，为持卡人才提供健康管理和咨询服务。第七条安居...

高企申报误区有哪些？国家高新技术企业认定许多企业都想申请，但是高企认定又有许多规定，这让不少企业望而却步，甚至步入误区。那么在高企认定中，常见的误区有哪些，企业应该如何避免呢？***小编就将高企认定中常见的误区总结归纳 误区八设计费用和委托外部研发费用的混淆实务当中，设计费用和委托外部研发经常混淆，很难划清。设计费用是为产品开发制作图纸、工艺、技术规范等设计产生的费用。委托外部研发是为产品开发，委托具有相应技术开发资质的第三方企业、个人或研发机构研发而产生的费用。设计费和委托外部研发在合同上是有其本质区别的。设计合同必须包括项目名称、设计内容、要求、时间节点、设计单位等内容。委托开发...

第四章可持续发展奖励第十六条鼓励具有孵化功能的院所平台通过技术输出、投资入股孵化企业、为在孵企业提供增值服务等多样性的手段，增-48--49-强可持续发展能力。建设期内院所平台当年自营收入（不包含院所引进孵化企业收入及院所纵向项目等财政收入）达到当年获得的各级建设经费（财政拨款）的1/3，或者建设期满院所平台当年自营收入达到1000万元，按照当年自营收入的2‰，对院所平台管理团队进行奖励。第五章先进个人评选第十七条按照《苏州高新区关于支持大院大所创新发展的实施办法（试行）》，每年评选苏州高新区院所平台先进个人，不超过5人（其中院所平台管理团队不超过3人），给予获评者个人比较高10万元奖励。科技...

《细则》包括哪些主要内容？《细则》共24条，第1-4条为总则部分，包括目的依据、****培育的定义、培育库入库定义、管理原则等。第5-8条规定了入库培育条件与入库程序，具体包括培育库入库企业须满足的条件，培育库入库程序，企业重大变化、迁入迁出等特殊情况的处理流程和培育有效期。第9-18条为培育措施，主要包括培育重点、奖补额度、资金下达流程、资金使用范围、各地科技部门、市科技局的工作责任等。第19-23条为监督管理部分，包括审核推荐要求、对有问题企业的处理、信用承诺、违法行为的处理等。第24条规定了实施日和有效期。对已认定的高企，有关部门在日常管理中发 现不符合规定条件的，如何处理？高新区高...

十种不可以申报****的情况 1.注册地点不在中国大陆或非法人企业。2.成立时间不满一年(365天)。3.申报当年的前一年度收入为零的企业。意味着该类型的企业没有开票收入，没有高新技术产品收入的比例计算基数。4.账面未列支任何人员工资、委托外部研发、劳务费等人工费用支出。以及企业无研发活动或研发费归集比例不足。(企业近三个会计年度(实际经营期不满三年的按实际经营时间计算)的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例分别达到:5000万>5%，5000万-2亿>4%，2亿以上>3%。)5.企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例低于60%。此种情况多见于外商投...

苏州市****培育新三年行动方案（2021～2023年）三、重点任务 （十）加强科技金融支持。按照《苏州市市级科技***风险补偿项目实施细则》，与各银行分支机构签署新一轮苏州市市级科技***风险补偿项目合作协议，重点开展“一行一品牌”产品创新，通过扩大政策惠及面、优化差异化的风险补偿体系，持续做优苏州市科技金融生态圈。修订《苏州市市级科技***风险补偿项目实施细则》，实现风险补偿各板块全覆盖。推动各板块科技部门设立天使投资基金，支持苏州市天使母基金向各板块科技部门设立的天使投资基金出资，努力形成科技部门招引质量初创企业，集聚创新资源的重要抓手。鼓励****利用知识产权质押获取...

注意要点:研发组织管理水平要切合企业实际，不可格式化、模板化的复制粘贴。1、注意内容要与企业实际情况相一致，如企业人员数量要与部门设置、立项数量、人员工资等相适应;2、每部分管理制度建议附上相关证明，如人员培恫进和绩效评价制度可附上企业组织相关培训的照片、签到表，绩效评价制度可附上企业相关人员的绩效考核方案或考核结果公示等佐证材料;3、研发管理制度建议优先采用企业目前使用的规章制度，不要一味追求大而全。高新技术产品收入和主要产品收入有哪些区 别？张家港****认定****信息推荐第五条支持区内高校、研究院所向区内非关联企业开展技术服务、技术开发、技术转让、技术咨询等科技服务活动，根据各...

第三条机构引才符合条件拟申请奖励的，必须进行引才备案登记。引才备案需在人才落户（创业类人才注册成立企业；创新类人才与用人单位签订劳动合同并缴纳社保和个税）之后30天内完成。备案需向区科创局提供以下材料：1.机构法人证书（只需在***备案时提供）3.人才落户的相关证明材料：创业类人才提供本人在高新区注册企业的营业执照；创新类人才提供与高新区企事业单位签订的劳动合同（合同期限不少于3年）、社保及纳税证明。第四条对没有按时进行引才备案登记的机构，不适用本办法。第五条机构申领引才奖励时需提供以下材料：1.《苏州高新区机构引才申领表》（附件2）；2.人才的身份证（护照）、人才获批资质证明；3.创业类人才...

2022年度苏州高新区****培育入库申报材料及装订顺序 1．企业信用承诺书； 2.苏州高新区****培育库入库申请书； 3.证明居民企业依法成立的《营业执照》等相关注册登记证件的复印件； 4．知识产权相关材料、科研项目立项证明、科技成果转化、研究开发的组织管理等相关材料； 5．企业高新技术产品（服务）的关键技术和技术指标、生产批文、认证认可和相关资质证书、产品质量检验报告等相关材料； 6．企业职工和科技人员情况说明材料； 7．经具有符合《****认定管理工作指引》相关规定的中介机构出具的企业近两个会计年度研究开发费用和近一个会计年度高...

三）修订高企培育实施细则。修订完善《苏州市****培育实施细则》，根据年度科技创新专项资金预算，从2021年起，对市级高企培育库新入库企业，给予比较高5万元的奖补；对在苏州市申报，且***获得国家高新技术企业认定的企业，给予比较高15万元的奖补；对于曾经获得国家高新技术企业认定，在苏州市重新申报再次获得国家高新技术企业认定的企业，给予比较高5万元的奖补。各区企业的奖补资金由市级财政承担，各县级市企业的奖补资金由各县级市承担。鼓励各市、区科技部门会同同级财政、税务部门进一步完善本地****培育扶持政策，营造****良好发展环境。（责任单位：市科技局、市财政局、市税务局，各市、区**<...

高企申报误区有哪些？国家高新技术企业认定许多企业都想申请，但是高企认定又有许多规定，这让不少企业望而却步，甚至步入误区。那么在高企认定中，常见的误区有哪些，企业应该如何避免呢？***小编就将高企认定中常见的误区总结归纳 误区八设计费用和委托外部研发费用的混淆实务当中，设计费用和委托外部研发经常混淆，很难划清。设计费用是为产品开发制作图纸、工艺、技术规范等设计产生的费用。委托外部研发是为产品开发，委托具有相应技术开发资质的第三方企业、个人或研发机构研发而产生的费用。设计费和委托外部研发在合同上是有其本质区别的。设计合同必须包括项目名称、设计内容、要求、时间节点、设计单位等内容。委托开发...

高企申报的误区有哪些？国家高新技术企业认定许多企业都想申请，但是高企认定又有许多规定，这让不少企业望而却步，甚至步入误区。那么在高企认定中，常见的误区有哪些，企业应该如何避免呢？***小编就将高企认定中常见的误区总结归纳，希望对大家有所帮助！ 误区一有关企业申请认定时须注册成立一年以上的要求《****认定管理办法》第十一条“须注册成立一年以上”是指企业须注册成立365个日历天数以上。“申请认定时一年内”指的是申请前的365天之内（含申报年），即申请企业营业执照上册注册日期与认定通知文件规定的申报截止日期间隔必须大于365个日历天数。常见误解：企业2020年申请认定，其注册时间需要...

第五条 **人才（团队）（四）创新**人才主要支持到苏州高新区科技型企业领衔科技创新工作、能促进企业转型升级和跨越发展的创新人才。人才要求具有博士学位，5年以上相关研发或管理工作经历，并取得较为突出的业绩。人才应为近年来苏州高新区，并到区内企业全职工作。引进单位具有较好的科技创新基础，且能为引进人才的工作、生活提供充分保障。第三章扶持政策第六条立项项目可享受项目经费、安家补贴、办公用房补贴等政策扶持，综合扶持上不封顶。要成为江苏省新型研发机构应具备什么条件？资金奖励****推广13.保障院所人才子女教育。区内大院大所**管理团队成员非户籍子女就读义务教育阶段学校，可参照科技创新创业**人才...

（十三）部门联合加速专利审查。加强知识产权服务，帮助企业优化知识产权布局，不断促进高质量知识产权产出。对****和高企培育库入库企业的专利申请，符合**预审相关规定的，鼓励进入**快速审查通道，共同帮助相关领域企业缩短审查周期，尽快实现成果“**化”。构建多元化立体保护网络，完善知识产权**援助工作体系，对****和高企培育库入库企业知识产权**给予重点支持。加大知识产权培训力度，提高企业知识产权制度运用能力。（责任单位：市市场监管局、市科技局）（十四）加强引导社会中介机构。加强对会计师事务所、知识产权代理机构和企业申报服务机构等中介服务机构的管理和服务，强化责任意识，把好审核关，确保...

第八条**人才（团队）（一）项目经费1.重点创新团队：根据评审结果，给予400万元、500万元、600万元项目经费；2.创业**人才（**）：根据评审结果，给予100万元、200万元、300万元项目经费；3.创业**人才（孵化）：给予50万元项目经费；4.创业**人才（成长）：立项后一次性给予100万元立项奖励；立项后2年内，企业每年主营业务收入保持30%的增长（或年均复合增长达30%）且研发投入保持10%的增长，按照上年度企业主营业务收入增长部分的10%，连续2年给予成长奖励；累计不超过1000万元；5.创新**人才：根据评审结果，给予50万元、100万元项目经费。申请**科技企业孵化器应具...

2.支持**人才创新创业。积极推进“落户在高校、创业在园区”的“双落户”制度，鼓励高校、大院大所人才来高新区创业，对获批创业**人才的，给予比较高300万元的项目经费，100万元的安家补贴，提供比较高200平米、3年全额租金补贴的办公启动场所。推行人才举荐制和认定制，符合条件的院所人才可直接入选区级**人才计划。经审核认定后，区内高校、大院大所每年可承办一场“智汇苏高新”创新创业大赛，打通区**人才立项绿色通道。打造公益性众创空间—苏州高新区创业者港湾，为高校、大院大所科研人员创新创业提供比较高6个月的**办公场地。研发费用辅助账注意事项！专业****欢迎选购****认定程序：一、企业...

（六）加强创新企业源头培育。引导科技创新载体围绕产业和企业需求开展应用技术研究，将研发成果与市场服务、企业孵化衍生、成果转化等密切相连，努力使科技创新载体成为创新型企业的发源地。引导科技创业孵化载体围绕各类科技企业成长需求，提供物理空间、共享设施和专业化服务，促进科技成果转移转化，成为培育科技型中小企业和****的摇篮。在招商引资过程中，加强科技、招商等部门的合作与沟通，努力招引适合苏州产业发展需要的****，对有望成为****的项目给予针对性政策辅导和***支持，共同推动科技型企业向苏州集聚。（责任单位：市科技局、市发改委、市工信局、市商务局，各市、区**<管委会>）什么是独角兽...

苏州高新区加快科技成果转化与技术转移体系建设实施办法苏高新管〔2020〕53号***章总则***条为加强苏州高新区技术转移体系建设，进一步推动苏州高新区科技成果转移转化，根据《***江苏省委江苏省人民**关于深化科技体制机制**推动高质量发展若干政策》（苏发〔2018〕18号）、《江苏省人民**关于加快全省技术转移体系建设的实施意见》（苏政发〔2018〕73号）和《苏州市人民**关于加快全市技术转移体系建设的实施意见》（苏府办〔2018〕305号）文件精神，特制定本实施办法。第二条设立苏州高新区技术转移成果转化专项资金，主要用于对技术转移和成果转化进行奖补。第三条本办法所称科技成果转化项目，是...

第三章高质量发展奖励第十条支持院所平台引进培育**创新创业人才、科技型企业、高营收企业和高市场价值企业，达到一定条件的，对院所平台管理团队进行奖励。第十一条支持院所平台引进培育**创新创业人才。院所平台及引进孵化企业自主申报并获批省级及以上科技**人才，每获批一项，奖励3万元。第十二条支持院所平台引进培育国家高新技术企业，每净增一家高企，奖励3万元。第十三条支持院所平台培育瞪羚企业、独角兽（培育）企业、上市企业。每培育一家瞪羚企业，奖励3万元；培育一家独角兽（培育）企业，奖励5万元；培育一家上市企业（科创板或主板上市），奖励10万元。第十四条支持院所平台培育高营收企业。单个企业当年营业收入**...