这是我们的船水域版。课程介绍：你将和你的伙伴一起，利用有限的资源，建造一艘能够承载所有人的大型帆船，所有人一起乘风破浪，扬帆远航，去海中寻找宝藏。项目规则；每组进入指定港口，主训师会提供每组舰队一套旗子，先行研究讨论后，根据培训师陆续给出的指令，各组需要运送各类货物到指定口岸。本文来过程中，随着货物的供求变化，每次运送的数量，品种都会发生变化！海上行船，你们还会遇到其他商旅舰队，是敌？是友？课程收益1、挑战不可能的目标，收获患难与共的真情，激发团队成就感；2、深入体验高绩效团队的打造流程，理解工作绩效的产生标准；3、提供员工之间一起搏击风浪的经历，极大的提高员工凝聚力，加强公司部门之间的配合度；4、在亲水的条件下挑战极限，陶冶情操，营造快乐的团队氛围；上海玖九企业管理咨询有限公司是一家专业提供团建 的公司，欢迎您的来电！西塘主题团建年会

帝国时代。项目规则；团队将在土地上用竹子、绳子以及就地去沙等器材搭建帝国，帝国内必须有指定的建筑、设施、武器：城墙、城门、营房、了望台、港口、壕沟、吊桥、竹筏等；帝国间将有几场按规则进行的斗，斗后将重新分配资源，终目标是实现：统一的帝国。帝国建设；选国王，—招兵买马，基地配备有各类建城木材、旗帜；戟和盾牌100余件；大型罗马炮架4付；国王、王后、丞相、将军装备14套，五色士兵马甲若干；能配合120人左右的团队，完成此项活动。所有人员集结，完成团队组建及风采展示，敞开心灵，创造融洽、欢愉的气氛进入接下来的活动情景……帝国争雄；团队在活动中将体验到帝国建设、合作、兼并、重组等模拟活动团队将在沙滩上用竹子、绳子等器材搭建帝国，并按照要求构筑自己的城堡（沙雕），城墙高度不低于1.6米，帝国间进行多种不同方式的对抗帝国内必须有指定的建筑、设施、武器：城墙、城门、营房、抛石机、壕沟等战斗过程中，每回合各城只能派出由各兵种组成的一个联军，城内可设立远程火力支援，由观察哨将情报传回总指挥处，然后下令调整战术。帝国间将有一场按规则进行的斗，斗后将重新分配资源，终目标是：实现完美的帝国。温州团建建设团建 ，就选上海玖九企业管理咨询有限公司，用户的信赖之选，欢迎您的来电！

《超级过山车》能够充分体现团队中各个部门的分工与合作，同时要求将团队内部分成各个不同的职能部门，各自分管负责制作这个大型“过山车”的不同环节，全程模拟公司内部财务部、营销部、销售部、生产部和领导层之间的合作，是非常理想的锻炼和实践跨部门合作的创新培训项目！这是一个极富想象力的团队项目，该项目能否成功取决于团队共享信息、知识、设备和资源的能力。同时也体现出团队的价值：疯狂加速中在于让你我了解每个人都是建筑工匠，我们在自己的岗位上为生活和工作添砖加瓦；每个人都是结构，我们一直在为人生的轨迹和组合努力着；每个人都是设计师，我们让自己变得与众不同、独一  无二，沟通、共赢、领导力和执行力是一个团队成功的必备条件。

团建活动在目前来看依然是提高企业管理质量比较好的方式，尤其是针对一些大公司，它们的工作内容复杂、业务快速变动，除了工作业务上的往来，平常缺乏与同事交流的机会，而团建能够为公司员工提供一个平台，让员工快速获得归属感、团队获得凝聚力。团建的过程是让大家见证团队合作的力量，很多事情要想赢，必须与别人合作，团队合作不是一种精神，而是达成目标的必备职业技能，你可以不喜欢某个人，但是你依然可以跟这个人合作。团建是提供合作的方法：很多人是想合作的，但是合作是一件挺难的事情，是需要技能的。例如：情感账户的问题；例如：如何赢得别人的信任与支持的技能；例如：如何在日常有意识的建立良性的人际关系。在团建中让大家学到关于团队合作的知识与技能，这才是团建课程应有的目标，而不是出去Happy一下。团建活动与行为风格结合起来，让员工了解不同行为风格的差异，然后建立认知差异、接受差异及欣赏差异的成熟度，这是合作的重要前提。游戏也好、潜能训练也好，一定要给到员工启发与意义，这个时候需要专业的教练引导，需要专业的团建公司。团建 ，就选上海玖九企业管理咨询有限公司，有想法的可以来电咨询！

绿柳扶堤、鸟语花香；春天果然是适合出游的季节；踏青、骑行、游玩、农家乐；还能赏花赏景赏“春香”何乐而不为呢？在末、去周边；享受春风拂面的温柔、鸟语花香的自在；在这个撩人的季节，来一场说走就走的春游；惟愿不负这春日好时光！伸一伸懒腰，动一动禁锢了一整个冬天的筋骨，趁着春暖花开、万物复苏，玖九团建几处适合踏春游玩团建的好地方。上海的顾村公园、浦江郊野公园、佘山国家森林公园、崇明长兴岛、青浦太阳岛以及各个景色优美的基地等等。就让我们迎着暖阳与微风，释放一下封印一冬的活力吧！三月的春风，吹散了冬季的***一丝寒意。暖阳、清风、鸟语花香，正是应了出门尽是看花人。上海玖九企业管理咨询有限公司为您提供团建 ，欢迎您的来电！长兴岛旅游团建拓展

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团队建设活动便于HR或团队Leader发掘团队隐藏人才有助于团队在沟通和协作领域发展，激励员工朝着一个方向努力。对于团队/Leader有助于获得全新视角、更换思考模式，找到宣泄释放压力、获得更佳效率；对于员工则是打破办公室的界限释放压力，互相联系互相学习。团队建设还可以明确团队的目标，提升员工的团队精神和团队意识。通过明确的分工合作，提高团队共同面对问题时的处理能力，锻炼团队为了共同的目标而相互配合，更好、更快的完成任务。可以提升团队的凝聚力。可以增进员工间的相互了解，让员工之间相互包容、相互信任，让队员之间相互尊重，从而拉近员工之间的关系，让个人组成一个更加紧密的整体。迅速让一个团队变成一个人。能激励团队。团队精神让队员之间认识到个体的差异性，可以让团员去相互学习对方身上的优点，努力的向更好的方向进步。当团队完成某项个人无法完成的任务时，又会反过来激励团队，增强团队凝聚力。还能协调团队中个人的关系，增进队员间的感情。西塘主题团建年会