工作服是为工作需要而特制的服装。根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供妥帖设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。生产的劳保工作服首先强调实用，便于工作，尽量采用挺刮美观经久耐磨的面料，款式上不断推陈出新，加入时尚元素，并结合各行业特点，不仅帮助企业改善形象，更提升文化内涵。适合于各类工矿企业、石油、化工、冶金、电子、软件、汽车制造、机械制造、物业管理等企事业单位工作人员、工程人员的穿着之用。工作服的分类方法因其着眼点的不同，有很多种不同的分类方法?；窗驳绾腹ぷ鞣?/p>

劳保工作服的功能：

劳保工作服-高压带电作业工作服

采用不锈钢纤维和阻燃纤维(Nomex)等纤维混纺而成，可供10KV-500KV输变电作业人员带电作业穿戴，配有手套、帽子、袜子、皮鞋.

劳保工作服-防酸碱工作服

工作服具有防酸碱的功能，但价格高。采用柞蚕丝织造的布，在遇到酸或碱时，柞蚕丝发生膨胀，封闭柞蚕丝之间的空隙，能完全阻隔酸或碱液，不能到服装内部，达到防酸碱的目的。该服装舒服美观、透气抗皱，易洗快干，价格便宜等优点。

淮安区保安工作服生产厂家工作服样衣除了不能和设计图颜色有差别之外，还需要相同批次的衣服不能有色差。

工作服在企业形象识别系统(CIS)中虽然属于视觉识别(VI)的范畴，但是服装是穿在人身上，也能反映员工的精神风貌，体现出一种企业的文化内涵。并且设计独特的职业装，同时还能体现企业的价值观，比如深色调和保守的工作服能够体现企业的稳健作风，而颜色和款式设计大胆的工作服则能体现企业的创新精神等等。从企业员工的着装、言行举止，就能够看到一家企业领导的影子，工作服是传递企业文化的一个重要载体。除了工作服外，也有企业开始注重工作鞋的统一，一方面是统一形象的需要，另一方面，统一订购工作鞋也是企业安全防护所要考虑的因素。

工作服在不同档次的酒店所选择的款式也不同，大酒店的工作服是专门定制的。根据性别不同，岗位不同，酒店的工作服可以分为：门童工作服、保安工作服、前厅工作服、餐厅工作服和客房工作服?？钍缴匣旧隙际侵品畹摹８菁窘诘谋浠频甑墓ぷ鞣邢目罴竞颓锒盍街?。保安的工作服多数是浅蓝色或是黑色的 套装，配有领带。酒店前厅的工作服款式是很好看的，女士是一步裙制服套装，男士多为西服或制服套装?？头糠竦墓ぷ鞣蔷频暧昧康姆浅６嗟牧耍饕涸鸫蛏ň频晡郎头糠竦取９ぷ鞣谔嵘笠敌蜗?，展示企业文化内涵起了积极作用。

  工作服制衣厂都有自己独特的工艺要求，这是工作服定制生产的灵魂所在。在不同的年代，制衣工艺也随之改进，根据客户要求和不同行业的特殊性，赋予不同行业工作服不同的特性，因此我们看到款式相同的工作服，使用哪种布料是根据所在行业的不同进行裁定的，这样既能保证工作服的美观，更让工作服具有安全感，是设计师赋予每个作品独特的灵魂。从工作服的使用范围上来看，他的适用范围基本囊括白领、蓝领、灰领、黑领等。工作服的运用范围非常广，面向的群体很大众化。我们不仅要求穿着人员规范、整洁，在实际用途上有较高要求，要以工作性质为准、简朴大方。在实用性上，工作服需要更加符合群体需求。工作服是企业的名片， 它可以提升一个公司， 甚至企业的形象。江苏淮安夏季工作服销售

在定做工作服时要考虑到不同的工种、层级等因素，要求在工作服上做相应区分以方便管理?；窗驳绾腹ぷ鞣?/p>

 定做工作服现在已经作为行业性质区分的标志，在生活中也越来越大众化，那么工作服在未来的发展中，应该怎样发展才能获得亲睐?工作服定做厂家的设计四要素：职业性、经济性、审美性、功能性。工作服设计首先要有明确的针对性，针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。同时在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易，服装的结构等细处着眼。尽量做到四要素俱全，才能达到服装设计效果。并且工作服定做要有三个创新要求：设计风格创新、款式创新、搭配创新?；窗驳绾腹ぷ鞣?/p>