怎么辨别劳务派遣许可证的真伪呢？如果您是自己办理的，真假性就十分容易确定，但是如果您是通过代办企业办理的，就不太容易确定了，但是我们现在还是整理了几种办法，来供大家学习了解：方法一、要求该单位提供营业执照原件和复印件，原件供辨明真伪和确认服务范围，只要服务范围项目中包括劳务派遣即可。（此项供派遣人员查询企业资质的方式）方法二、通过登录当地的工商管理局的官方网站进行查询。方法三、一般来说代办的资质时，代办费用和资质的难易程度成一定的比例，如果代办企业的收费较低，明显低于市场价格，就需要谨慎对待了。法定表示人的身份证明。徐汇区餐饮服务许可证办理咨询

办理道路运输许可证：申请办理道路货运证：1、经批准开业并核发道路货运经营许可证的业户，应提增车申请和相关证明。、2、经道路运政机构批准后，方可购置营运货车。3、经批准购置的营运货车，挂牌后持驾驶员上岗证、行驶证、购置附加费证，到道路运政机构领取和填写道路货物运输业户（新增项目、扩大规模）申请、查验登记。4、购置外籍的营运货车的，购买者提供原车籍地道路运政机构开据的《营运车辆转籍通知单》及营运档案；其它手续按新增车办理。5、经查验和审批后，办理营运证。徐汇区营业许可证办理业务主要用于规范劳务派遣服务和人力资源输出中对派遣人员的各项管理。

道路运输证和道路运输经营许可证的区别？《道路运输经营许可证》是核发给企业或个体的经营资质证件，无须随车携带。因为要办《道路运输证》首先要取得《道路运输经营许可证》，你既然已经有了《道路运输证》，肯定是已经有《道路运输经营许可证》（或者是你代办的公司已经取得了）。上路还需要普通货物运输从业资格证，这个你要去当地的运输管理机构或者运输从业人员管理机构申领。没有道路运输许可证拉货上路该怎么处罚？根据《中华人民中国道路运输条例》第六十四条规定违反本条例的规定，未取得道路运输经营许可，擅自从事道路运输经营的，由县级以上道路运输管理机构责令停止经营；有违法所得的，没收违法所得，处违法所得2倍以上10倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足2万元的，处3万元以上10万元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

道路运输许可证：安全生产管理制度文本。（1）安全教育与培训制度；（2）车辆管理制度；（3）驾驶员管理制度；（4）行车安全档案管理制度；）（5）行车安全监督检查制度；（6）事故统计报告制度；（7）安全生产责任制度；（8）安全生产业务操作规程。道路运输许可证：已购置运输车辆的企业提供：（1）行驶证原件及复印件，行驶证上车辆所有人为申请单位名称，车辆使用性质为货运。（2）综合性能检测站开具的有效期内（一年以内）的检测报告原件及其复印件或《车辆技术档案》原件和复印件，技术档案中等级评定记录需在有限期（一年）内（3）《上海市道路运输车辆燃料消耗量达标车型核查报告》或车辆旧营运证的销户证明如需无法提供一部货运车辆的以上全部三项，则视为拟购置车辆企业，请填写表格中的《拟购置车辆承诺书》。有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

劳务派遣，是指由派遣单位与用人单位签订协议，将与其签订劳动合同的劳动者派遣到用人单位提供劳动。在劳务派遣中，劳动合同关系存在于派遣单位与被派遣劳动者之间，但劳动力给付的事实则发生于被派遣劳动者与用人单位之间。劳务派遣的较明显特征就是劳动力的雇用和使用相分离。劳务派遣作为一种新用工方式，对用人单位来说，有利于降低用工成本、减少用工管理费用，减少劳动纠纷。对劳动者来说，有利于建立稳定的劳动关系，得到充分的社会保障。但是，近年来，一些用人单位和劳务派遣单位为了片面追求其自身利益，通过各种方式侵犯劳动者合法权益。诸如自行设立劳务派遣单位，将员工“卖出去”再“买回来”，从而改变用工方式，逃避用人单位应该承担的义务，或者拖欠、降低被派遣人员的薪酬待遇，者不给被派遣人员缴纳社会保险等。针对劳务派遣所出现的种种不规范情形，《劳动合同法》设专节予以整饬。拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。食品经营许可证办理服务公司

公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。徐汇区餐饮服务许可证办理咨询

现在劳务派遣许可办理还是比较有难度的，如果您是从事劳务派遣行业的公司，想要合法运营，劳务派遣许可证就是必须要办理的。不知道大家是否了解办理劳务派遣经营许可的条件和需要准备哪些资料？首先申请劳务派遣许可证应当具备条件：注册资本不得少于人民币200万元；有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；法律、行政法规规定的其他条件。其次办理需要准备资料：（一）劳务派遣许可申请书；（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；（三）公司章程以及审计机构出具的财务审计报告；（四）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备等清单；（五）法定表示人的身份的证明；社保缴纳明细（三个人以上，三个月以上）（六）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。徐汇区餐饮服务许可证办理咨询