德米萨系列智能办公系统具有以下几大特色与优势： 一、软件购买后安装在用户自己的电脑或是服务器上，并且提供全方面、多层次的安全防护、监控和审计功能。文件的传输采用非对称加密技术保证文件内容机密性和完整性。同时，系统提供多重安全稳定的数据备份机制，确保系统数据资料安全。 二、系统易安装、易维护、易升级、易拓展；具备非常细化的权限设置，进行菜单角色、数据范围和领导审批多重权限控制；操作界面友好，易用性很强。界面体现了人性化设计，整体风格采用Outlook式设计让员工能够快速上手、轻松办公。 三、系统支持主流浏览器操作，应用从ios到Android、PC机、智能手机、平板电脑，随时随地方便处理工作。 四、强大的功能、灵活的配置，系统均自主研发，软件一次性购买终身使用，优异的性价比为您带来应得的回报。 五、德米萨为了体现CRM、ERP及进销存软件产品优势,为您提供完善科学的售后服务体系，细心指导、贴心细致服务，使您的信息化之旅得心应手、大步向前！系统集成生产通知计划、研发设计、加工单、工序汇报、生产监控、成本核算等功能。广东ERP人事系统哪个好用

ERP系统是一个具有投资大、周期长、系统复杂和高风险等特点的企业管理系统工程。因此，企业在ERP应用过程中必须从系统工程和科学管理的角度出发，确保ERP项目的成功实施。实现ERP与电子商务的整合：电子商务是企业参与未来国际竞争，优化企业经营的主流商务模式。电子商务时代的ERP系统将充分利用 Internet 技术及信息集成技术，将供应链管理、客户关系管理、企业办公自动化等功能全方面集成优化，以支持产品协同商务等企业经营管理模式。如果ERP一味固守原有的管理思想，只停留在企业内部流程的管理上，将不能适应电子商务时代资源优化及企业间协同发展的需要。计划实施ERP的企业，就必须争取能够实现ERP和电子商务的无缝对接，为企业在电子商务时代的发展提供新的发展机遇。上海ERP系统有哪几种ERP软件数据在各业务系统之间高度共享，保证企业数据的一致性。

ERP把客户需求和企业内部的制造活动以及供应商的制造资源整合在一起，形成企业一个完整的供应链，其关键管理思想主要体现在以下三个方面：一、体现对整个供应链资源进行管理的思想；二、体现精益生产、敏捷制造和同步工程的思想；三、体现事先计划与事前控制的思想。ERP应用成功的标志是：一、系统运行集成化，软件的运作跨越多个部门；二、业务流程合理化，各级业务部门根据完全优化后的流程重新构建；三、绩效监控动态化，绩效系统能即时反馈以便纠正管理中存在的问题；四、管理改善持续化，企业建立一个可以不断自我评价和不断改善管理的机制。

ERP多币制模块：这是为了适应当今企业的国际化经营，对外币结算业务的要求增多而产生的。多币制将企业整个财务系统的各项功能以各种币制来表示和结算，且客户订单、库存管理及采购管理等也能使用多币制进行交易管理。多币制和应收帐、应付帐、总帐、客户订单、采购等各模块都有接口，可自动生成所需数据。工资核算模块：自动进行企业员工的工资结算、分配、核算以及各项相关经费的计提。它能够登录工资、打印工资清单及各类汇总报表，计算计提各项与工资有关的费用，自动做出凭证，导入总账。这一模块是和总帐，成本模块集成的。成本模块：它将依据产品结构、工作中心、工序、采购等信息进行产品的各种成本的计算，以便进行成本分析和规划。还能用标准成本或平均成本法按地点维护成本。ERP系统基于企业一体化管理思想，集成销售、订单、采购、仓库、生产、售后等功能助力企业发展。

ERP现金管理模块：它主要是对现金流入流出的控制以及零用现金及银行存款的核算。它包括了对硬币、纸币、支票、汇票和银行存款的管理。在 ERP 中提供了票据维护、票据打印、付款维护、银行清单打印、付款查询、银行查询和支票查询等和现金有关的功能。此外，它还和应收账、应付账、总账等模块集成，自动产生凭证，过入总账。固定资产核算模块：即完成对固定资产的增减变动以及折旧有关基金计提和分配的核算工作。它能够帮助管理者对固定资产的现状有所了解，并能通过该模块提供的各种方法来管理资产，以及进行相应的会计处理。它的具体功能有：登录固定资产卡片和明细账，计算折旧，编制报表，以及自动编制转账凭证，并转入总账。它和应付帐、成本、总账模块集成。系统一站式提供生产计划、物料分析、生产排产、生产订单、进度、质检成本核算等生产管理功能。广东ERP手机端系统企业

ERP系统可提前定义好内容格式，打印时系统将会自动套用。广东ERP人事系统哪个好用

德米萨智能ERP系统协同OA办公自动化软件可帮助企事业单位、集团组织实现信息资源的共享；增强员工协同工作能力；强化领导的监控管理；有效管理起有形、无形资产，避免流失；实现公文流转、审核、签批等行政事务的自动处理，促进管理电子化、规范化，整合了组织内部的信息流。具体来说系统作用为： 1、建立内部通信平台。建立单位内、外部邮件系统、内部短信等，使单位内部的通信和信息交流快捷通畅。2. 建立信息发布的平台。在单位内部建立一个有效的信息发布和交流的场所，例如电子公告、电子论坛、电子刊物，使内部的规章制度、新闻简报、技术交流、公告事项等能够在企业内部员工之间得到普及的传播，使员工能够时事了解单位的发展动态。3. 实现工作流程的自动化。变革了单位传统纸制公文办公模式，企业内外部的收发文、呈批件、文件管理、档案管理、报表传递、会议通知等均采用电子起草、传阅、审批、会签、签发、归档等电子化流转方式，提高办公效率，实现无纸化办公。不用拿着各种文件、申请、单据在各部门跑来跑去，等候审批、签字、盖章，而是利用快速及时的网络传递手段，发挥信息共享功能来协调单位内各部门的工作，减少工作中复杂环节。广东ERP人事系统哪个好用