随着中国和国际间的往来日渐频繁，同声翻译在国内逐渐成为了一个令人羡慕的新兴职业，中国加入WTO更是加快了对同声传译人才的需求。据悉，从事同声传译的人员数量远远不能满足市场的需求，由于中国经济的迅速崛起使汉语正在成为一门国际化的语言，而在中国召开的国际会议也越来越多，可以说同声翻译在国内和国际的市场都是巨大的。不少同声传译人才几乎成了“空中飞人”，不断辗转于各个城市参加各种国际会议。而广州同声传译人才的缺乏现状几乎令人吃惊。广东省翻译协会理事长黄建华教授告诉记者说，在广州同声传译这样的人才非常缺乏，整个广州加起来也不超过30人，而且在经贸、科技、政法等领域、学有所长的专业型同声传译人才更是一片空白，这一人才匮乏的现状与广州作为现代大都市的地位很不相称。因为国际会议是否配备同声传译，已成为衡量会议的重要标志。据了解，在广州开的国际大都市年会上，广州**不得不从外交部借了几名同声翻译人才来进行支持。 不少相关人才纷纷透过上同声传译的培训班，考取相关资格证书。咸宁信息同声传译信息中心

    不仅广州市同传人才极为紧俏，包括北京、上海等城市也都很缺乏。但是广州的同声传译人才跟北京、上海比较是**少的。据业内人士分析，同传人才要求太高，从业门槛也太高了，需要很多的实际经验才能做好，所以能胜任的不多。据了解，活跃在广州同声翻译市场的主要人才有，一是原先就同外国人打交道的机关工作人员，如外事单位的员工，二是科班出身的高校外语专业人才。据了解，在广州从事同传工作的人士中，大部分都曾参加过欧盟同声传译培训项目，还有一部分在国外有着很长时间的留学背景。 鄂州信息同声传译热线有利于听众对发言全文的通篇理解，因此，“同传”成为当今世界普遍流行的翻译方式。

    之所以能拥有如此高的收入和如此光明的市场前景，是因为同声传译的门槛非常之高，人才相当的匮乏，想当“同传”，一个字“难”。进入同声传译的门槛相当高，理想的状况是接受正规的会议口译培训，打好良好的语言、技巧基础，之后再通过实际的翻译任务，积累经验。除了具备扎实的语言功底、成熟的会议经验之外，进入同传行业还需要有很强的求知欲望，由于职业的需要，译员在做翻译的同时也往往要与很多领域的知识打交道，因此有人称“同传是任何领域的半个**”，掌握广博的知识是做好同传的重要前提。

    同声传译人才如此之珍贵，因为这是一项难度高、技巧高、强度高的工作，但这三高很少有专业人士能够达到。“同传时间紧，无间隔，几乎不能更改，现场效果反馈非常迅速。”广东外语外贸大学翻译系研究生、有着丰富的英语同传经验的同传译员这样描述同传翻译的工作特点。同传过程中，难度比较高的是翻译听众的自由提问，这意味着下边听的人要直接和上面发言的人进行实时交流，如果翻译得不准确，就会导致答非所问的尴尬场面出现。这就要求同传人员对外语的表达习惯相当的熟悉，做到没有障碍沟通。不但要求对语言把握准确，同传在时间上的要求也很苛刻，甚至要求有时间的“提前量”。 使用专业的设备，将其从耳机中听到的内容同步口译为目标语言。

    凡是**的正式会议，**们的发言都要在现场用阿、汉、英、法、俄、西6种语言“同声传译”。正式文件，包括重要发言，都要用6种文字印出，因而每次正式会议都必须安排6种语言的翻译，不得有任何疏漏。要求编辑同声传译员的工作状态同声传译是一种受时间严格限制难度极高的语际转换活动，它要求译员在听辨源语言讲话的同时，借助已有的主题知识，在极短的时间内迅速完成对源语言信息的预测、理解、记忆和转换，同时要对目标语言进行***、组织、修正和表达，说出目标语言的译文。在各种国际会议上，同传译员需要以“闪电般的思维”和高超的语言技巧，成功克服多重任务间的交织和干扰，因此容易给大脑造成能量短缺或注意力分配困难。根据AIIC（国际会议口译员协会）的规定，同传译员只要翻译出演讲者内容的80%就已经算是合格了（90%~100%的“同传”几乎是不可能的）。很多人平时讲话速度非常快，演讲时又往往只顾及自己的演讲内容，甚至还会掺杂各地的口音乃至方言，同传译员只好调动自己的一切知识储备和经验来全力以赴。能有意放慢速度来照顾同传译员的演讲者毕竟不是太多，这就对从业者的素质提出了极高的要求。 因此可以保证讲话者作连贯发言，而不会影响或中断讲话者的思路。十堰咨询同声传译经验丰富

以期能挤入这个金领行业。据了解，全国能够胜任国际会议译员工作的高级同声翻译人才不过几十名。咸宁信息同声传译信息中心

商务服务属于现代服务业的范畴，是指为企业提供服务的行业划分。商务服务行业门类较多，新产业不断涌现，给产业的界定和使用造成很多混乱。销售既可以把我们从书本上得来的知识学以致用，还能在物换星移的时空里激发我们对生命和世界的热爱。正如铭刻在希腊圣城德尔斐神殿上的出名箴言——“人啊，认识你自己”，在旅途中看到自己的内心，生命也因此而丰盛。服务型企业要因地制宜地发展。要结合本土文化基因，提取亮点，形成品牌矩阵。比如充分发挥文化的传承性，大力宣传服务型；提倡有情怀的生活实用美学；还要走出去，面向地区外的市场，合力成就一个城市的文化名片。经济文化不仅在商业形式和场景上下功夫，随着不断的完善还要注重对本土文化资源IP的“夜态”融合开发，这无疑有提高了有限责任公司转型效率。咸宁信息同声传译信息中心

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