物业服务沟通分为：服务前的沟通、服务中的沟通、服务后的沟通。1、服务前的沟通公司及管理处通过告示、通知、网络等方式将管理、服务信息向客户传递。管理、服务信息包括服务项目、客户公约、客户手册、客户须知、文件、社团信息等。公司及管理处将所有能提供的服务项目、服务时间、联系电话、服务价格等信息，汇编成《服务指南》派发给客户，既能加大管理与服务的透明度，又方便了客户的查询与联系，增加客户信赖感。也可以通过举办形式多样的社区活动与客户作专题沟通。如：“认识我们的家园”----管理处开放日，客户可以与管理员一起参观自己的小区（如设备房等），甚至参与小区的管理。物业服务管理企业对业户档案、房屋档案、设备档案、收费管理、日常管理等实行计算机管理。成都工业物业服务规模

物业服务：迎候服务管理处主要管理人员轮流负责迎候值班，迎接客户的出入。迎候时间：写字楼客户上班前半小时，住宅楼客户下班回家高峰时间（半小时）。在规定时间后迅速离开迎候位置，遇见客户迎面而来，应点头微笑致意。迎候地点：办公楼大厅正门口（或服务中心接待台后）、住宅小区门口。4、首问负责制每位员工都有责任和义务接待客户，将客户的需求统一传递到服务中心，服务中心将客户的需求落实后，告之接待人。接待人应就处理时间向客户做出适当的承诺，尽量在短的承诺时间内处理完毕，并尽快将结果反馈给客户。接待人负责跟踪此项服务需求处理的情况直至客户满意为止。对特殊客户的需求，管理处主任应负责处理完毕后的再次与客户沟通。巴中商业物业服务队伍客户至上是物业服务的宗旨。

物业服务理念与技巧:专业要专。物业服务看似简单,因为没有很特别的技术要求，人们误认为没有专业性要求.其实，现代物业管理不同于传统的巡巡扫扫、站岗放哨和修修补补，而是一门专业，各有各的要求,包括要求具备现代综合知识、社会经验和专业技能。譬如，保洁就分为日常保洁、镜面处理、抛光打蜡、石材翻新、保洁开荒等项目。保安员不仅要学会巡逻发现应急事项，还要学会擒拿格斗处理问题,不仅要求具备保安知识，还要掌握电工知识、消防知识以及治安条例等法律法规知识.尤其是维修工是物业管理企业的基本技术力量,应钻研相关的维修技术，学会电脑，成为本行业的行家里手。

物业服务理念与技巧:1、先人后已。这是“顾客至上”服务理念在物业管理这个特殊行业的具体应用。大家知道，业主是服务企业的“上帝”和衣食父母,作为物业服务人员应象尊重父母一样尊重业主,树立高尚的情操,主动为业主提供服务，当好乙方，而不能颠倒过来,先搞自我服务，更不能凡事讨价还价,或要求业主为我们服务。譬如，当工作人员和业主同乘电梯时，应主动避让，让业主先进先下；当发现业主提（拿)较重东西在小区行走时，应主动帮助提（拿），助人业主一臂;当业主有什么投诉时，应体谅对方的心情，分清轻重缓急，抓紧办理。只有把服务工作做好了，物业公司才能受到广大业主的认可。物业服务收费是指物业管理企业按照物业服务合同的约定。

为客户提供服务不是讨好客户，而是要让客户在服务过程中感受到服务的价值和行业的尊严。服务中心是物业公司/管理处与客户进行沟通的界面，是为业主办理公共事务的窗口，也是调用管理处人力、资源为客户进行专项、特约服务（打理客户个儿事务）的指挥部。良好的沟通，是提供服务的基础。与客户沟通的目的在于从客户的角度和观点来分析考虑客户的需求，更好地满足客户的需求，终达到客户满意，从而建立良好的客户关系，建立一个强大的具有亲和力的公司。加强与客户的沟通，更好地理解客户，能提高客户对服务的满意程度，建立和巩固客户忠诚度，树立公司品牌。物业的服务费用如何确定？有哪些形式？费用由谁缴纳？不缴物业服务费应承担哪些法律责任？锦江区医院物业服务业务

业主能以物业服务企业服务不到位为由拒交服务费吗？成都工业物业服务规模

24小时值班制度1、服务服务中心开通24小时服务热线，及时处理客户的问询及投诉。2、工程中心24小时值班，处理客户提出的维修请求，监护设施设备的运行。对设备房进行定时巡查，做好每日巡视记录；发现问题及时处理，并在值班记录及巡查记录中注明；不能解决的问题及时上报。3、消防、监控中心24小时值班，确保消防、监控设施完好，一旦出现报警，立即通知巡逻人员前往现场查验。4、护卫24小时值班，时刻维护客户的生命财产安全。5、值班时按规定着装，做到仪容整洁，语言亲切，服务微笑，文明礼貌成都工业物业服务规模

四川金铭保安服务有限责任公司位于清江东路134号1栋1单元1210、1212、1214、1216、1218、1220号，拥有一支专业的技术团队。专业的团队大多数员工都有多年工作经验，熟悉行业专业知识技能，致力于发展安保服务的品牌。公司坚持以客户为中心、门卫服务、巡逻人员安排、守护人员安全、随身特卫服务、临时勤务安排、安全技术防范和安全检查等业务。保安服务、保洁服务、劳务派遣、安保服务。公司组织机构健全，下设行政办公室、保安部．财务部、培训部、人力资源部、纠察部等部门。市场为导向，重信誉，保质量，想客户之所想，急用户之所急，全力以赴满足客户的一切需要。诚实、守信是对企业的经营要求，也是我们做人的基本准则。公司致力于打造***的保安服务，劳务派遣，保洁服务，安保服务。