留学生带家人人才引进落户上海需要满足什么条件：留学生配偶：1、在回国之前就已结婚，且配偶年龄距法定退休年龄5年及以上。2、回国后结婚的配偶，按照上海市投靠类政策办理人才引进落户。3、申请人配偶需随迁的，应在申请人提出申请时一并提出。配偶暂未回国的，可在回国后申请补办人才引进落户手续。留学生子女：1、16周岁以下或16周岁以上、在普通高中就读。2、申请人子女需随迁的：a.如子女在国内出生，须在父（母）原户籍地办理出生登记后一并提出。注意：申请人在上海人才引进落户后再提出补办随迁的，按照上海市投靠类政策办理人才引进落户。b.如子女在国外出生，应在申请人提出申请时一并提出；暂未回国的，可在回国后申请补办人才引进落户手续。人才引进入户注意：要询问清楚用人单位的性质。上海事业单位人才引进政策

如果是非亲生子女，还有两种特殊情况，就是继子女和收养子女。收养子女可以投靠继父母收养子女投靠父母人才引进上海的申请条件，除了满足上述亲生子女的投靠要求之外，还需满足以下要求：1、依法办理《收养登记证》后满5年；2、随继父（母）在上海生活满5年。继子女不能单独申请投靠子女为外省市父母亲生，但是非上海户籍父母亲生的，不能单独办理投靠人才引进。可以在外省市父母办理夫妻投靠人才引进上海时随迁，申请随迁还需要满足以下两个条件：1、亲生父（母）获得抚养权满5年；2、随继父（母）在上海生活满5年。上海市柔性人才引进怎么申请用人单位应与引进落户的人才签订劳动(聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费。

2020上海应届生人才引进落户新政策！可直接人才引进落户：1.留学回来可以享受这次的新政吗：很多留学生的父母看到这条新闻，赶紧跑过来询问我们，我孩子是今年留学生毕业，学校是世界500强的，她可以享受这个政策直接人才引进落户吗？注意：留学生归国以后人才引进落户上海走的是留学生人才引进落户政策，应届生人才引进落户只针对国内的毕业生，留学生毕业不存在什么应届生的说法。2.往届的双很好大学的生源可以人才引进落户吗？不可以。很多人看到这些大学应届生可以直接符合72分人才引进落户上海，纷纷过来抱怨道：“自己是这些大学其中之一的学校毕业的，但是当年因为分数不够，没有落掉户口。在上海交了这么多年的社保，做了这么多的贡献，结果还是没有能够人才引进落户，结果现在学弟学妹们直接就可以人才引进落户上海，只能说天时地利人和，大势所趋，学弟学妹们刚好赶上了，这也是运气使然！

海归办理上海户口的条件是不是很严苛：其实无论是留学生的身份，还是国内大学毕业生的身份，又或者是企业在职人员，在申请上海户口的时候，面对的条件都非常严苛，这一点是毋庸置疑的。众所周知上海户口申请难度高，这主要是为了给很好的人才提供更多的机会，也给不够很好的人增加一些努力的动力。在了解到严苛的海归办理上海户口的条件之后，还需要掌握恰当的时机。只有在恰当的时间点申请上海户口，才能够较大提高办理上海户口的成功率。首先需要满足的一个时间点就是待业时间，这主要是针对留学归来之后暂时没有工作打算，或者一直没有遇到合适的工作机会的海外留学生。这一类留学生待业的时间不得超过两年，如果超过两年就不符合留学生人才引进落户上海的标准。如果在海外留学的时候表现足够很好，并且在校期间获得过成就，建议毕业后直接到上海找工作，工作时间满足6个月，即可申请上海户口，这个时候申请通过的可能性往往较高，而且如果条件较好，还可以走绿色通道办理上海户口。人才引进条件：其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

办理流程：1、申请单位先在上海人力资源和社会保障局进行注册，并填写相关信息，然后备齐相关书面材料到上海市人才服务中心进行现场申报；2、受理部门对申请单位提交的申请材料进行初审（对材料不齐全或不符合法定形式要求的，5个工作日内一次性告知补充材料，并约定期限。逾期视为放弃本次申请）；3、受理部门对予以受理的材料进行整理、复核，在10个工作日内将全部申请材料报上海市人力资源和社会保障局（上海市外国**局）审核。4、上海市人力资源和社会保障局（上海市外国**局）按照规定，对初审材料在10个工作日内完成审核工作。可申报办理人才引进条件：具有普通高等教育大专以上学历。上海市事业单位人才引进如何获得

上海正加快落实人才激励。上海事业单位人才引进政策

上海市户籍政策：上海市户籍政策创新，明确指出“基于国家户籍制度创新的新趋势，以及上海所面临的人才不足和各地人才竞争形势，对上海居住证转户籍人口提出一个基本的政策设计框架”。这是自1978年创新开放以来，上海市第四次户籍松动，此次户籍制度创新的重点是吸引人才，或许为众多持有上海居住证的人士及外地人才打开入沪之门。上海市部门日前印发《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口试行办法》的通知，凡是符合条件的外地来沪创业、就业人员均可通过申请以获得上海户籍。该办法试行期为3年。上海事业单位人才引进政策

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