高新企业的Nucleus竞争力在于持续的研发创新能力，认定成功后，企业不能松懈研发投入。应制定长期的研发战略规划，围绕Nucleus业务领域，持续开展新技术、新产品、新工艺的研发项目立项。在研发过程中，严格按照研发费用归集范围进行核算，建立规范的研发费用辅助账，确保研发费用的真实性、准确性和完整性，满足高新企业对研发费用投入强度的要求。同时，加强知识产权管理，每年有计划地申请一定数量的与主营业务相关的知识产权，包括发明Patent、实用新型Patent、软件著作权等，避免知识产权数量不足或集中突击申请的情况。注重知识产权的质量和布局，将知识产权的创造与企业的技术创新、产品升级紧密结合，提高知识产权的市场价值和对企业Nucleus业务的支撑作用。定期对知识产权进行评估和维护，及时缴纳Patent年费，防止知识产权失效。技术成果转化需提供经济效益证明。浙江数字化高新服务管理

高新企业在资格有效期内，需时刻满足《高新企业认定管理办法》规定的各项条件，接受科技、财政、税务等多部门的日常管理与不定期复核。复核重点聚焦高新技术产品（服务）收入占比、科技人员比例、研发费用投入强度以及知识产权有效性等Nucleus指标。若企业在复核中被认定不符合条件，将被取消高新企业资格，税务机关还会追缴自不符合认定条件年度起已享受的税收优惠。例如，某电子企业因未及时更新NucleusPatent，导致知识产权与产品技术关联性减弱，在复核时被取消资格，不仅失去 15% 的企业所得税优惠税率，还需补缴高额税款。因此，企业应建立常态化的内部审查机制，定期对各项指标进行自查自纠，提前规避风险。同时，关注行业技术发展趋势，持续投入研发，确保产品（服务）的技术先进性和市场竞争力，维持高新企业的Nucleus特质。余姚定制高新服务团队技术合同需在技术市场登记备案。

清晰的知识产权权属是企业稳定发展的重要保障。企业要明确界定员工职务发明创造的知识产权归属，在员工入职时，签订详细的知识产权归属协议，明确规定员工在工作期间所产生的知识产权归企业所有。对于合作研发项目，在合作协议中要明确约定知识产权的权属、使用范围和收益分配方式，避免日后产生纠纷。? 当企业发生并购、重组等重大变动时，要对知识产权的权属进行全方面梳理和转移，确保知识产权的连续性和有效性。例如，某企业在并购一家科技公司后，及时办理了相关Patent、商标的权属变更手续，避免了因权属不清导致的法律风险。此外，企业还应加强对离职员工的知识产权管理，防止Nucleus技术泄露，要求离职员工签署保密协议，明确保密义务和责任。

企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员，占企业当年职工总数的比例不得低于 10%。这一比例要求督促企业重视研发人才队伍建设，保证有充足专业人才投入技术创新。例如一家拥有 300 名职工的企业，科技人员数量至少要达到 300×10% = 30 人。高比例的科技人员占比意味着企业在技术研发上有强大的人力保障，能够积极开展各类研发项目，推动技术进步和产品升级，提升企业在市场中的竞争力。反之，若科技人员占比不足，企业在技术创新方面可能动力不足，难以满足高新企业持续创新的需求。?高新企业需按时提交年度报告。

企业获取对主要产品（服务）起Nucleus技术支撑作用的知识产权，可通过自主研发、受让、受赠、并购等合法合规途径。自主研发彰显企业强大的创新实力，投入大量人力、物力、财力攻克技术难题，形成自主知识产权。受让则是企业快速吸纳外部成熟技术的有效方式，比如从高校、科研机构购置Patented technology，加速自身技术迭代升级。受赠和并购同样可行，能丰富企业知识产权储备。例如某智能硬件企业，既通过自主研发掌握Nucleus控制技术Patent，又并购一家拥有相关通信技术Patent的初创公司，明显增强在智能硬件领域的技术优势与知识产权竞争力。?企业创新能力评价需达到相应分数标准。北仑区合理高新服务专家

企业需建立研发费用辅助核算账目。浙江数字化高新服务管理

高新技术产品（服务）收入包含通过研发和相关技术创新活动取得的产品（服务）收入与技术性收入总和。技术性收入又涵盖技术转让收入、技术服务收入、接受委托研究开发收入等。企业需准确计算高新技术产品（服务）收入，并由有资质的中介机构进行专项审计或鉴证，以确保数据准确、可靠。例如企业将自主研发的一项软件技术转让给其他企业，获得技术转让收入；利用自身技术优势为客户提供技术咨询、技术培训等服务，取得技术服务收入；接受其他企业委托开展研发项目，获取接受委托研究开发收入。这些收入与通过销售高新技术产品获得的收入一同构成高新技术产品（服务）收入，是衡量企业高新技术业务规模和发展水平的重要指标。?浙江数字化高新服务管理