如果蒸汽锅炉发生严重缺水时必须紧急停炉，而不允许往锅炉内补水。这是因为：当锅炉发生严重缺水时，汽包水位究竟底到什么程度是不知道的，可能汽包内已完全无水，或水冷壁已部分烧干、过热。在这种情况下，如果强行往锅炉内补水，由于温差过大，会产生巨大的热应力，而使设备损坏。同时，水遇到灼热的金属表面，瞬间会蒸发大量蒸汽，使汽压突然升高，甚至造成爆管或更严重的事故。因此，发生严重缺水时，必须严格地按照规程的规定去处理，决不允许盲目地上水。承压热水锅炉： 承压热水锅炉是在锅筒内装满水，通过炉膛直接燃烧加热形成热水。节能锅炉营销服务中心

燃气锅炉的保养方法：1、干法保养：当燃气锅炉停炉后要排净炉内的水，彻底清理内部污垢，保持清洁。在炉膛内用微火烘干，并将装好的块状石灰放在锅筒内。然后检查所有人孔、手孔及阀门，使处于密封状态。**提醒，要三个月检查一次，如生石灰碎成粉状，及时更换。2、湿法保养：当停炉后排完炉内水后，先彻底清理干净，再重新注满水，并将其加热到100度，使炉内气体排出炉外，然后关闭所有阀门。燃气锅炉也是工业锅炉的一种，在运行时往往就会存在一定的安全运行隐患，若有部件损坏，锅体泄露或操作不当，就会引起性事故，因此在长期停炉不用期间，应该做好保养措施。莱州节能锅炉哪家省电真空锅炉炉体内部永远不会结垢、腐蚀，正常使用寿命可达20年以上，远超出普通热水锅炉10年左右的使用寿命。

锅炉故障处理制度1.当锅炉系统出现故障不能正常使用时，要即时报告领班，确保人身和设备的安全；2.锅炉运行出现故障时，应启动备用锅炉恢复生产保障营业使用，同时报领班组织抢修；3.锅炉运行自控失效时，应采用手动控制并明确专人操作，立即启动备用锅炉恢复生产组织抢修；4.在供气中断后，应采用燃油方式继续工作；5.在供水中断后，应停炉查找原因，恢复供水；6.对发生故障的锅炉，在恢复使用时，要进行详细检查；7.从发生事故起，到处理妥善止，司炉人员非经主管领导批准不得擅自离开岗位；8.如发生锅炉燃爆事故，重大事故以及设备事故造成人员重伤或死亡，值班司炉人员除抢救重伤人员和防止事故扩大外，应保护现场，并按《锅炉压力容器压力管道设备事故处理规则》规定，报主管部门或劳动监察部门；9.事后应将锅炉发生事故的部位、时间、经过及处理方法等情况详细记入锅炉档案，并根据具体情况分析找出原因，从中吸取教训，防止类似事故发生

炉水控制指标：①炉水碱度6～26mmol/L②炉水含氧量≤0.1mg/L③给水硬度≤0.03mmol/L④炉水PH值10～12。锅炉正常停炉步骤：①关闭锅炉运行开关②关闭天燃气阀门③锅筒内压力降低④锅筒内水位处于高水位⑤检查排污阀是否关闭严密⑥关闭锅炉上水泵阀门⑦关闭电源总开关。锅炉事故停炉步骤：①当发现锅炉本体产生异常现象，安全控制装置失灵应按动紧急断开钮，停止锅炉运行；②锅炉给水泵损坏，调解装置失灵，应按动紧急断开钮，停止锅炉运行；③当电力燃料方面出现问题时应采取按动急断开钮；④当有危害锅炉或人身安全现象时均应采取紧急停炉对于真空锅炉而言，由于内部压力是小于大气压力的，在炉内真空度能得到保持的情况下，是不可能出现燃爆的。

燃气锅炉操作注意事项:1.锅炉房为重大危险事故场所，应严禁烟火，禁止携带任何易燃易爆物品入内。2.值班人员当班时严禁抽烟饮酒睡觉，应尽职尽责，勤检查，做记录，发现特殊情况及时向上级领导汇报不得擅自离开岗位。3.值班人员应熟悉锅炉房操作规程，未经培训部的培训的人员不得擅自操作任何阀门，按钮。4.值班人员应在每日早做好锅炉房运行数据记录，并做对比，发现有异常变化应及时检测仪表及阀门是否损坏，保证设备的完好，杜绝跑、冒、滴、漏现象。5.值班人员要随时观察锅炉燃烧情况，如有灭火现象，应做以下判断：①观察是否因为到达锅炉控制温度停火而自动停止。②重新启动，按下开关，等待数秒，观察是否着火。因故障造成燃烧机停机，应检查各个系统，排除故障，再重新启动。6.锅炉燃烧机机头不准进灰进水，避免发生线路短路等故障意外。7.锅炉房为安全重地，无关人员不准入内，值班人员离开锅炉房后，应紧闭房门。对于锅炉房内设施，非锅炉当班人员不得动用。常压热水锅炉： 常压热水锅炉也称为大型燃气热水器。是锅炉燃烧加热热媒水，而将换热盘管浸在热媒水中。供暖锅炉价格

真空热水锅炉安全可靠： 由于真空锅炉始终在负压状态下运行，所以无膨胀燃爆的危险。节能锅炉营销服务中心

锅炉房交接班制度1.接班人按时到岗与交班人共同检查锅炉及其附属设备的运行情况,交接不清、隐患未查出而造成事故，由接班人负责；如发现交班人未按交班要求交班，接班人有权拒绝接班，并报领班处理。2.交班人员应做到“五交”“五不交”五交：1、锅炉压力、水位、燃烧正常；2、锅炉安全附件灵敏可靠；3、锅炉及附属设备仪表、信号柜显示正常；4、锅炉本体及附属设备运行正常；5、锅炉房工作间、值班室、机房清洁整齐。五不交：1、不交给喝醉酒的司炉人员；2、不交给有重病的司炉人员；3、不交给非正式的司炉人员；4、接班人员不齐不交；5、处理锅炉故障时及燃烧不正常时不交。3.交接班双方共同查阅各种记录检查运行情况，发现记录情况与实际不相符时应当面核实清楚及时更正，在接班检查中，接班人员必须冲冼一次水位表，要特别注意锅炉是否存在安全隐患（如受压元件是否有渗漏、变形、鼓包等）。若无问题双方在交接班和运行记录上签字。4.接班人未按时到达，交班人不得擅自离开岗位，可向领班汇报听候处理。节能锅炉营销服务中心

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