?今年我市“三支一扶”计划的招募对象和条件是如何规定的？ ????招募对象 ????具有全日制普通校大学本科及以上学历的2020届天津市生源毕业生或天津户籍毕业生、2021届天津市生源毕业生（截至2021年7月31日，须取得相应毕业证书和学位证书，下同）； ?????天津市全日制普通校2020届、2021届本科及以上学历西藏生源少数民族毕业生； ????全日制普通校2020届、2021届本科及以上学历的、天津市东西部协作和支援合作的50个对口县生源校毕业生，符合条件的可报考支医岗位。具体地区请参照《天津市2021年招募校毕业生到基层从事“三支一扶”工作的政策**》。 ????? 注：生源地是指考取大学本科前的户籍所在地；2020届天津户籍毕业生是指2020年毕业并于2021年6月19日前取得天津市户籍的毕业生；国家统一招生的2017年及以后入学的非全日制研究生与全日制研究生同等对待。三支一扶考试花多少钱报班？三支一扶考试培训就选考公会。武清区包食宿的三支一扶行测老师

招募条件 ????? 具有中华人民共和国国籍，享有公民的权利。 ????? 素质好，热爱祖国，拥护的领导，具有敬业奉献精神，遵守和法律，作风正派。 ????? 学习成绩合格，具有相应的专业知识。 ????? 年龄不超过28周岁（1992年6月19日后出生），身体健康。 ????? 报考支教岗位的校毕业生应当于2021年8月31日上岗前取得相应的教师资格证书。 ????? 除教师资格证书、学历学位证书之外的其他证书、证明等文件取得或开具的截止时间为2021年6月19日。 ????? 符合招募岗位所需的其他条件。 ????? 同等条件下，优先招募建档立卡贫困家庭、零就业家庭的校毕业生。 ????天津市东西部协作和支援合作的50个对口县有哪些？ ????? 2021年，天津市“三支一扶”人员支医岗位的招募范围扩大至我市东西部协作和支援合作的50个对口县生源校毕业生（含非天津市校毕业生），具体如下：武清区靠谱的三支一扶公基老师三支一扶考试报名如何选岗？三支一扶考试培训就选考公会。

什么是三支一扶 “三支一扶”计划是引导和鼓励校毕业生面向基层就业工作的一个重要组成部分，是国家的基层服务项目之一。 实施“三支一扶”计划，鼓励和引导校毕业生到农村去、到基层去、到祖国和人民需要的地方去建功立业，有利于培养造就经过基层实践艰苦磨练、对人民**怀有深厚感情的党和国家需要的多方面人才，巩固党的基础;有利于缓解基层人才匮乏的状况，有力推动乡村振兴战略的实施;有利于帮助校毕业生树立正确的择业观念，拓宽校毕业生就业渠道。 三支一扶利好政策 在岗待遇。在“三支一扶”岗位服务的校毕业生，年按每人每月4500元标准发放工作、生活补贴，第二年按每人每月5000元标准发放工作、生活补贴，并按照国家和本市有关政策，为其缴纳社会保险和住房公积金。服务满6个月的“三支一扶”人员，享受2000元的一次性安家费补贴。 优惠政策好。“三支一扶”人员在服务期间享有与服务单位正式人员同等的办公条件以及住宿等基本生活条件;享有与服务单位正式人员同等的休假待遇。

落实社会保险等待遇。“三支一扶”人员按规定参加基本养老、基本医疗、工伤保险。各地可根据实际，按规定为“三支一扶”人员办理补充医疗保险、重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金。财政按照每人3000元的标准，为新招募且在岗服务满6个月以上的人员发放一次性安家费。各地要为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面便利，参照本单位工作人员标准给予相应补助。 加强日常管理 严格考核管理。“三支一扶”人员一般安排在乡镇基层单位服务，服务期为两年，期间原则上不得借调到上级单位帮助工作。要加强对“三支一扶”人员日常、年度和期满考核工作，对承担重点工作、重大项目的可开展专项考核，考核结果存入本人人事档案。各地要健全“三支一扶”人员考核奖励机制，对考核的给予通报表扬，并可参照当地绩效考核实际，给予考核及合格的一定奖励；对考核不合格的及时谈话提醒。三支一扶考试笔试时间，三支一扶考试培训就选考公会。

目标任务。每年选派3.2万名左右，累计选派16万名，并结合就业形势和“三支一扶”事业发展需要，适时合理调整“三支一扶”计划补助名额。用五年时间，为基层输送和培养一批急需紧缺的管理人才、专业人才和创新创业人才，着力构建“下得去、留得住、干得好、流得动”的长效机制。 完善选拔招募政策 拓展服务岗位。创新岗位开发模式，继续开发基层教育、卫生、农业、社会保障等服务岗位。加大社会工作、文化旅游、乡村规划、农技推广、法律服务等乡村振兴急需岗位开发力度。大力开发乡镇（流域）水利管理、林草资源管理、生态修复工程、营林生产等生态文明建设服务岗位。鼓励探索设置乡村振兴协理员等岗位。 科学制定招募方案。结合基层人才需求和岗位空缺情况，合理确定招募规模、条件。各地可在下达的财政补助名额基础上，适当扩大招募规模。严格选拔招募程序，推进部、省联动发布招募方案、考试公告等工作。三支一扶考试作文是什么？三支一扶考试培训就选考公会。红桥区讲得好的三支一扶申论老师

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加强锻炼培养。择拔“三支一扶”人员兼任乡镇团委副书记、河（湖）长助理、林（?。┏ぶ?、基层供销社主任助理等职务。强化岗位锻炼，建立导师培养制，推广“一帮一”“传帮带”等结对帮扶做法。对符合国家执业医师资格考试规定的支医人员，凭服务地医疗机构出具的试用期考核合格证明，由县级卫生健康行政部门协助办理参加考试手续。推动“三支一扶”计划与基层青年干**伍、人才队伍建设规划相衔接，对扎根基层的“三支一扶”计划服务期满人员在职称评定、人才项目选拔、进修学习、参加学术会议等方面优先考虑。 健全服务保障机制 落实工作生活补贴?！叭б环觥比嗽惫ぷ魃畈固曜家凑盏钡叵缯蚧鼗蚴乱档ノ淮有１弦瞪行缕赣霉ぷ魅嗽笔杂闷诼蟮墓ぷ适杖胨饺范?，并根据物价、同岗位人员待遇水平等动态调整。在艰苦边远地区服务的，享受艰苦边远地区津补贴。财政补助标准为西部地区每人每年3万元（其中新疆南疆四地州、西藏自治区每人每年4万元），中部地区每人每年2.4万元，东部地区每人每年1.2万元。地方各级财政部门要落实投入责任，安排相应配套资金，按月足额发放工作生活补贴。武清区包食宿的三支一扶行测老师

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