目标任务。每年选派3.2万名左右，累计选派16万名，并结合就业形势和“三支一扶”事业发展需要，适时合理调整“三支一扶”计划补助名额。用五年时间，为基层输送和培养一批急需紧缺的管理人才、专业人才和创新创业人才，着力构建“下得去、留得住、干得好、流得动”的长效机制。 完善选拔招募政策 拓展服务岗位。创新岗位开发模式，继续开发基层教育、卫生、农业、社会保障等服务岗位。加大社会工作、文化旅游、乡村规划、农技推广、法律服务等乡村振兴急需岗位开发力度。大力开发乡镇（流域）水利管理、林草资源管理、生态修复工程、营林生产等生态文明建设服务岗位。鼓励探索设置乡村振兴协理员等岗位。 科学制定招募方案。结合基层人才需求和岗位空缺情况，合理确定招募规模、条件。各地可在下达的财政补助名额基础上，适当扩大招募规模。严格选拔招募程序，推进部、省联动发布招募方案、考试公告等工作。三支一扶考试综合能力测试言语理解的诀窍，三支一扶考试培训就选考公会。河西区三支一扶公基老师

“出生年月”和“入党时间”要如实填写，不能随意更改。填写方式一律采用XX年XX月的方式，如“1984年5月”。 “健康状况”栏，根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”或“较差”;有严重疾病、慢性疾病或身体伤残的，要如实简要填写。 “毕业生类型”栏，填写“普通等学校应届毕业生”、“普通校2010、2011年毕业后未就业毕业生”，非上述两种情况毕业生不得报名。 “熟悉专业有何专长”栏，填写本人的业务专长。 “学历”栏，填写接受相应全日制教育的学历，规范名称为“大专”、“大学”、“研究生”。 “学位”栏，填写获何学科学位，如“法学学士”、“理学硕士”、“文学博士”，若未获得学位，填写“无学位”。 “毕业院校”栏，填写毕业的院校。 “系及专业”栏，填写所在系及专业。 “专业类型”栏，填写专业类型，分别为：农业类、临床医学类、公共管理类等，具体可见《专业参考目录》(报名网站首页可下载)。讲得好的三支一扶机构三支一扶考试职位表筛选方法，三支一扶考试培训就选考公会。

天津市2021年招募校毕业生到基层从事“三支一扶”工作政策** ??什么是校毕业生“三支一扶”计划？ ????? “三支一扶”计划是引导和鼓励校毕业生面向基层服务工作的一个重要组成部分，是国家的基层服务项目之一。我市自2006年起实施“三支一扶”计划，每年招募校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作（简称“三支一扶”计划），服务期限2年，一般从当年的9月1日开始，至第三年的8月31日结束。 ?????实施“三支一扶”计划有何重要意义？ ????? 实施“三支一扶”计划，鼓励和引导校毕业生到农村去、到基层去、到祖国和人民需要的地方去建功立业，有利于培养造就经过基层实践艰苦磨练、对人民**怀有深厚感情的党和国家需要的多方面人才，巩固党的基础；有利于缓解基层人才匮乏的状况，有力推动乡村振兴战略的实施；有利于帮助校毕业生树立正确的择业观念，拓宽校毕业生就业渠道。

今年校毕业生如何报名参加“三支一扶”计划？ ????? 6月份，市“三支一扶”办通过各媒体向社会发布招募公告，通过天津市人才服务中心网站、各校校园网等媒介发布招募公告和**、招募计划等。有意参加天津市“三支一扶”计划的校毕业生登陆天津市人才服务中心网站进行网上报名。报名后，由招募区“三支一扶”办进行资格审查。通过审查的，可参加笔试。 ??????天津市各区在招募时可否只招本区户籍？ ????? 可以。各区可设置不超过本区岗位总数50%的岗位，定向招募本区户籍考生。本区户籍的要求是考前户籍在本区，毕业后户籍应于2021年8月31日前迁回该区。 ?????对校毕业生参加“三支一扶”人员有何健康要求？ ????? 市“三支一扶”办按照全国“三支一扶”办制定的健康状况要求（可到天津市人才服务中心网站查询），统一指定时间和医院，统一组织对入选考生进行体检，确保考生身体素质符合基层工作的需要。三支一扶的报考条件，三支一扶考试培训就选考公会。

组织招募 各级工作协调管理办公室和各校要充分利用广播、电视、报刊、互联网等媒体，宣传有关政策，积极动员校毕业生踊跃报名。报名由省“三支一扶”办公室统一组织，采取网上报名方式进行，6月上旬完成。各市“三支一扶”办公室按照招募要求，对报名学生资格条件进行审核，通过考核或考试方式确定服务人员初选名单，于6月中旬报送省“三支一扶”办公室审定。 确定人选 6月下旬，省“三支一扶”办公室对各市确定的人选审核后，统一指定时间和医院，对入选学生进行体检。经审核、体检合格的大学生，由省“三支一扶”办公室组织其填写《XX省校毕业生“三支一扶”计划登记表》，同时与服务单位签署《XX省校毕业生“三支一扶”计划协议书》。6月底前，将确定的“三支一扶”大学生名单上报全国“三支一扶”办公室备案。胜过三支一扶的职业，三支一扶考试培训就选考公会。宝坻区高质量的三支一扶课程内容

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通知指出，第四轮“三支一扶”计划围绕实施乡村振兴战略，以培养党和国家事业发展需要的基层人才为根本，引导和鼓励校毕业生到基层干事创业，为推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供人才和智力支持。通知明确，要完善招募政策，加大乡村振兴急需岗位和生态文明建设服务岗位开发力度，招募计划向乡村振兴重点帮扶县、脱贫地区、艰苦边远地区和少数民族地区等倾斜，对招人难、留人难的艰苦边远地区可适当放宽报考条件。强化培养培训，深入实施能力提升专项计划，确保“三支一扶”人员每人每年参加培训不少于5天。加强岗位锻炼，严格考核管理，推动“三支一扶”计划与基层青年干**伍、人才队伍建设相衔接。健全服务保障，落实工作生活补贴和社会保险等待遇，做好日常服务。促进服务期满流动，加大公务员定向考录和事业单位专项招聘力度，支持学习深造，促进服务期满人员多渠道就业创业。 自2006年“三支一扶”计划实施以来，已累计选派43.1万名校毕业生到基层服务，为助力脱贫攻坚、推动经济社会事业发展、优化基层人才队伍结构发挥了积极作用。 河西区三支一扶公基老师