考核标准：1、每日由楼管员巡视抽查。2、每周由项目主管抽查1-2次。3、每月由本组评比一次，每半年由服务中心评比一次。三、奖惩制度1、考核内容扣分5分以下，由服务中心发放奖金100元。2、考核内容扣分5分以上10分以下，由服务中心发放奖金50元。3、考核内容扣分单项零分，扣发当年奖金20%。4、连续两个月不合格者辞退。附件，1、《清洁工作检验标准校区》2、《消杀工作检验标准和方法》3、《保洁主管岗位月考核表》4、《保洁组长岗位月考核表》.真皮沙发的护理方法是什么？武汉汉南区日常保洁洗玻璃

保洁员班前工作规范：(1)考勤：考勤注明日期、时间，公司规定严禁托人或代人打考勤（如因工作原因迟到或未打考勤，应有部门主管.领班出具的证明）；(2)着装：按规定统一着装，工作服应保持轻便、整洁，给客户一种清爽舒适、落落大方的感觉；(3)例会：每天早晨班前必须开例会。例会时，所有员工必须穿好工服、等待领班安排当天的工作。例会期间，员工必须始终保持立正姿势，不随便说话，如有问题需举手报告，主管领班在召开例会时首先检查员工的仪容仪表是否规范。总结前每天的工作，提出改进意见和计划，并对先进人物或事件进行表扬，对违纪违规的进行通报批评处罚，然后安排当天工作，指出工作重点、检查重点，需改进的地方等；(4)进入工作岗位：例会结束后，由主管/领班组织员工有序到达各自工作岗位，再根据部门制定的工作程序和质量标准进行工作。武汉江夏区日常保洁方案日常保洁工作流程及工作范围。

质量承诺及保证措施：早晚会制度，(1)推行早晚会制度。项目领班每天上班前组织本部门员工召开工作晨会（时间为10分钟），沟通情况，总结前每天工作，部署当天工作；每天下班前组织本部门员工召开工作晚会（时间为10分钟），总结、部署工作；(2)推行首问责任制，项目任何人、任何时间、接到招标人来电\来访\投诉等，diyi个接待人必须跟踪到底，直至工作完成（重要情况要及时汇报到经理）；(3)推行流程化管理。制订各项工作流程，规范操作，确保清洁管理服务工作按公司体系文件的规定运行；(4)严格执行考核制度，通过日检、周检、月检、专项检查以及外部和内部的信息反馈来评价各岗位工作情况，找出差距，不断改进完善。

保洁员服务承诺：1、快捷及时：动作快捷，清理及时。2、彻底洁净：不遗漏死角，不敷衍了事。3、统一协调：与公园工作人员协调到位，公园检查保洁工作有问题及时改正、补救。各保洁员协调一致，既dandu作业，又相互协作。4、安全到位：爱护公园财物，防止消防隐患，遵守法律法规。5、文明节约：遇到客户询问，微笑回答。主动避让客户行走，一切以公园和游客为先。节约成本，节约资源，为公园全心服务。周期性保洁作业计划：1、每日循环清洁作业不得低于2次，清洁频率以50分钟为一个循环，无特殊污染，50分钟内应作完各自的保洁区域。2、每周1次的卫生间清洁，不遗漏边角、死角。实木地板该如何保养？日常保洁教会您。

季度/年工作重点。每年4月、9月上报部门工装定制资料，同时做好工装的发放工作。按季度上报物料申请。12月份对年度工作进行总结并上报。11月dizhi定下一年度工作计划、资金计划并上报。积极参加公司组织各类活动。其他不定期工作内容。1.本部门票据报销。2.配合新接管项目前期介入工作。3.本部门新员工入职引导。4.上级主管部门的工作配合。其他不定期工作内容。1.本部门票据报销。2.配合新接管项目前期介入工作。3.本部门新员工入职引导。4.上级主管部门的工作配合。如何清洁灯具?怎样清洁灯具干净正确又省事？找日常保洁公司。武汉洪山区商场日常保洁

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布艺沙发日?；だ砭髑希?.请勿置于靠近火源、高温或直射阳光下。2.切勿沾上有色水溶液及酸碱溶液。如不小心洒上水请立即用布吸干水分，如洒上有色液体以及其他有害液体请立即吸干后送去干洗。3.活动部位的布套可拆洗，但只适用于干洗。（请到有信誉的干洗店干洗，防止不良干洗店用水洗代替干洗。）4.经常用家用真空吸尘器吸除沙发表面灰尘。简易清洗油烟机法：先在高压锅内注入冷水并烧沸，待有蒸气不断排出时取下限压阀，接着打开抽油烟机，将蒸气水栓对准旋转的扇叶。由于高热水蒸气不断冲入扇叶等部件，油污水就会循道（管）流入废油杯中。直到油杯里已没有油为止，此时抽油烟机已清洗干净，可将高压锅停火。用盐去除地毯上的汤汁：有小孩的家庭，地毯上常常滴有汤汁，千万不能用湿布去擦。应先用洁净的干布或手巾吸干水分，然后在污渍处撒些食盐，待盐面渗入吸收后，用吸尘器将盐吸走，再用刷子整平地毯即可。武汉汉南区日常保洁洗玻璃

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