用心服务，贴近心声：以我们的诚心换您的放心，以我们的服务换您的省心。家清物业通过细心观察，结合社区客户生活的轨迹，预计主动推出各类人性化、个性化服务。为客户创造一个方便快捷、舒适温馨的学校生活环境，从容享受丰盛人生。在小区开发建设阶段主动开展物业前期介入工作，站在客户的角度对物防、技防、公共设施配套、道路规划等方面提出改进意见和建议，确保后期优化物业管理成本，为客户创造更大价值，为客户提供质量好的居住感受。B、客户回访、业主恳谈会，我们关注客户的学校体验和疑难问题，倾听客户的声音。C、物业服务中心前台、公司投诉专线、业主意见信箱、等方式，随时倾听客户的心声，提供贴心服务。石材如何保养维护，石材养护的窍门。健身房日常保洁

绿化养护工作检查标准与方法修剪，（1）乔木整枝及时修去枯死枝、病虫枝、徒长枝、并生枝和损伤枝。使得树枝分布均匀，树形优美，无多余枝条。剪口平滑，树皮无撕裂现象。目视检查，抽检10棵2次／年，生长季、休眠期各一次（2）灌木整枝根据花灌木的开花习性做适当修剪，整形灌木造型明显，线条整齐，长枝不超过30cm。目视，抽查3处1次／季（3）绿篱修剪绿篱成型，线条整齐，树种之间有界限。造型美观，长势良好，长枝不超过30cm。目视，抽查5处1次／月。施肥（1）乔木灌木采取沟施或穴施。施肥、浇水及时，覆土平整，肥料不露出土面，不玷污树木叶面。花灌木做到花前、花后、果前、果后分施追肥。目视2次／年。（2）草地、地被施肥播施或喷施。结合天气在雨天前进行。浓度合适，一般每平方30克。草地色彩碧绿，生长茂盛。目视检查1次／3个月健身房日常保洁日常保洁地板怎么保养,这几个方法你一定要知道。

保洁员班前工作规范：(1)考勤：考勤注明日期、时间，公司规定严禁托人或代人打考勤（如因工作原因迟到或未打考勤，应有部门主管.领班出具的证明）；(2)着装：按规定统一着装，工作服应保持轻便、整洁，给客户一种清爽舒适、落落大方的感觉；(3)例会：每天早晨班前必须开例会。例会时，所有员工必须穿好工服、等待领班安排当天的工作。例会期间，员工必须始终保持立正姿势，不随便说话，如有问题需举手报告，主管领班在召开例会时首先检查员工的仪容仪表是否规范。总结前每天的工作，提出改进意见和计划，并对先进人物或事件进行表扬，对违纪违规的进行通报批评处罚，然后安排当天工作，指出工作重点、检查重点，需改进的地方等；(4)进入工作岗位：例会结束后，由主管/领班组织员工有序到达各自工作岗位，再根据部门制定的工作程序和质量标准进行工作。

绿化养护工作检查标准与方法:中耕除草，（1）除杂草无明显杂草，草坪、地被纯度在90％以上目视。草地除草，平均1次／两周（2）松土树木底下土壤疏松，透气良好，土壤呈松弛团粒结构。目视不伤及树皮、根系。施肥前和下暴雨后进行松土，1次／两周（3）清理枯枝落叶无明显枯枝落叶，环境整洁。目视1次／周（4）清理绿地石块无明显砖石瓦砾，绿地整洁。目视1次／月。防旱与灌溉（1）树木、草地浇水冬季中午(10：00～16：00)浇水，夏季早晚浇水。浇水不遗漏，每次浇透浇足，见干见湿。新栽大树及时喷雾。浇水深度，树木3㎝，草坪2cm。目视、手测，浇水时间抽查可根据气候土然深度综合控制水分。（2）盆栽浇水按见干见湿原则浇水，盆栽无干枯、遗漏现象。目视检查室外草花夏2次／日，室内视情况而定。（3）叶面清洁度浇水配合冲洗叶面，保证植株光亮、清洁，无大面积尘埃泥土污染现象。目视检查与浇水同步，施肥后要喷水。日常保洁多少钱一小时？

劳动纪律：(1)按时上、下班，不得迟到或早退；(2)员工请事假需提前向主管申请，遇特殊原因，需用电话向主管或领班请假，在同意后方可休假，病假需持有区级以上医院证明方能休假，如没有申请或无证明休假，视作kuanggong；超过三天即视为自动离职；(3)上班时间不准吸烟、阅报、睡觉、串岗、聊天等与本职工作无关的事情；(4)服从主管的工作安排，按时、按质、按量完成本职工作，如有不同意见，可事后探讨，不得与上级当面顶撞；(5)在工作中拾到物品一律上交，不许私自带走，不得拿用客户财物，否则，按daoqie行为交司法机关处理；(6)禁止员工在工作中回收和处理招标人工作区域内的废旧物资。日常保洁公司地板保养法,你一定有用,快来收藏吧。武汉黄陂区写字楼日常保洁

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·清洁操作标准：一、清洁范围：物业管辖区内停车场、广场。二、作业程序：1、备用水管、扫把、胶刷、垃圾等工具和清洁剂。2、用垃圾斗将垃圾铲入垃圾车中。3、发现有杂物一起清运上垃圾车。4、用胶管接通水源，全部冲洗地面，发现油痕和污迹时，倒少量清洁剂在污痕处，用胶刷擦洗，然后再用水冲洗。5、清洁周围排水口和下水道，保证排水畅通。三、清洁标准：1、目视地面：无垃圾、果皮、纸屑、无积水，无污迹和杂物。2、每天清扫两次，每周用水冲洗地面一次。健身房日常保洁

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