档案数字化注意事项：书写页号所使用的笔、墨等不应破坏档案原件或对档案长期保存造成影响。应将破损页面、缺页等特殊情况进行登记。应以对纸质档案的保护为原则确定是否拆除装订。如需拆除装订物，应注意保护档案不受损害，并对排列顺序不准确的档案进行重排。特殊装订且拆除装订后需恢复的档案，在拆除装订物时应采用拍照等方式记录档案原貌，以便于恢复。原则上应将确定为数字化对象的纸质档案全部扫描，不宜进行挑扫。如有不需要扫描的页面应加以标注。纸质档案数字化安全规范。辽宁声像档案数字化系统

破损严重或其他无法直接进行扫描的纸质档案，应先由专业技术员进行技术修复。折皱不平影响扫描质量的纸质档案应先进行压平等相应技术处理。数据库结构的设计应特别注意保持档案的内在联系，有利于纸质档案数字化成果的管理和利用。将纸质档案数字化前处理工作中对纸质档案目录进行修改、补充的结果录入数据库，形成准确、完整的目录数据。数据库选择应考虑可转换为通用数据格式，以便于数据交换。扫描设备的选择应特别注意对档案实体的保护，尽量采用对档多实体破坏性小的扫描设备进行数字化。广西会计档案数字化模式统筹规划纸质档案数字化。

应加强对纸质档案数字化工作文件的管理，明确数字化工作过程中形成的工作文件的整理、归档、移交等管理要求。档案数字化外包纸质档案数字化工作如需外包，档案部门应从企业性质、股东组成、安全保密、企业规模、注册资金情况等方面严格审查数字化加工企业的相关资质；按照GB/T20530-2006第5章的要求评估数字化加工企业的技术能力；从规章制度的建立健全程度等方面考查加工企业的管理能力。档案部门应指派专门人员参与纸质档案数字化外包业务的监督、指导，完成质量监控、进度监控、投资监控、安全监控和协调沟通等方面的工作。

管理制度应制定科学化、规范化的管理制度，并在工作过程中严格执行，以有效保障档案安全和纸质档案数字化成果质量。纸质档案数字化管理制度应包含岗位管理、人员管理、场地管理、设备管理、数据管理、档案实体管理等方面的制度。岗位管理制度主要规定数字化工作各岗位的工作目标和职责，形成明确的岗位业务流程规范、考核标准、奖惩办法等；人员管理制度主要对人员的安全责任、日常行为、外聘人员信息审核及管理、非工作人员来访登记等进行规范；纸质档案数字化外包原则。

场地管理制度主要对人员出入和工作场地内基础设施、环境、网络、监控设施、现场物品、证件等的管理进行规范；设备管理制度主要对数字化工作各环节涉及的全部设备的管理进行规范；数据管理制度主要对数字化各环节所产生的数据的管理进行规范；档案实体管理制度主要对档案实体在数字化过程中的交接、管理存放等工作进行规范。应依据相关的法律法规和各类技术标准，制定相关的工作流程和各环节操作规范等，对纸质档案数字化全过程进行有效的控制，确保数字化成果质量。档案数字化相关注意点。重庆电子公文档案数字化程序

档案数字化注意事项。辽宁声像档案数字化系统

应建立纸质档案数字化工作组织，对数字化工作进行统筹规划、组织实施、协调管理、安全保障、技术保障、监督检查、成果验收等，确保数字化工作的顺利开展。应配备具有相应能力的工作人员，包括熟悉档案业务并具有较高的调查研究水平和良好的组织领导能力的管理人员，熟悉相关标准规范并能够为纸质档案数字化工作各环节提供技术支持的技术人员，掌握一定数字化基础知识并熟悉本职工作的操作人员等。应通过科学规范的管理制度，对工作人员进行规范化管理。为强化数字化工作的安全性，应加强对外聘工作人员的审核。辽宁声像档案数字化系统

杭州闻祺科技有限公司位于浙江省杭州市滨江区西兴街道西兴路2333号星澜大厦2幢403室-02，是一家专业的一般项目：软件开发，云计算装备技术服务;技术服务、技术开发、技术咨询技术交流、技术转让、技术推广;计算机软硬件及辅助设备零售;软件外包服务(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)等。公司。专业的团队大多数员工都有多年工作经验，熟悉行业专业知识技能，致力于发展闻祺科技的品牌。我公司拥有强大的技术实力，多年来一直专注于一般项目：软件开发，云计算装备技术服务;技术服务、技术开发、技术咨询技术交流、技术转让、技术推广;计算机软硬件及辅助设备零售;软件外包服务(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)等。的发展和创新，打造高指标产品和服务。杭州闻祺科技有限公司主营业务涵盖档案管理系统，在线图像处理，档案数字化加工，综合档案管理，坚持“质量保证、良好服务、顾客满意”的质量方针，赢得广大客户的支持和信赖。