在德国，德邦州大部分地区，学生可以享受从托儿所到博士学习的普惠公共教育，它真正实现了从幼儿教育到高等教育的全覆盖。此外，这种普惠教育服务不仅德国公民可以享受，外国人也可以享受。对于生活困难的家庭，也可以申请相应的补助，减轻经济负担，申请下来的儿童金按月支付。如果中国的父母在德国工作或做生意，在德国出生的婴儿和他们的随行子女可以享受。德国儿童基金是一种财政补贴，孩子出生后每个月都可以领取。先出生的孩子是192欧/月，第二个孩子是192欧/月，第三个孩子是198欧/月，第四个和未来的孩子可以分别得到223欧/月。子女津贴可以支付到子女年满18岁。双元制工作单位不仅母亲可以申请育儿假，父亲也可以申请育儿假。父母双方可以同时申请育儿假。玉溪德国双元制职业教育报名

德国的高等教育由综合型大学、应用技术大学、艺术大学和双元制职业教育（双元制大学）共同构成，这四个领域分别负责培养社会所需的不同领域的高等人才，重要程度不分伯仲。普通大学：负责培养各个领域的研究性、学术型人才，相当于国内的综合性大学。应用技术大学：负责培养高级应用技术方面的人才，将信息知识转化成生产力。艺术大学：艺术家的摇篮。双元制大学：负责培养专业领域内技术过硬的实践型人才，将生产力落实到实践价值创造过程当中。曲靖傲拓道德护德国双元制职业教育如果选择“双元制”职业教育，立刻便可以有津贴收入，19岁可以拿到正式收入。

考试都是笔试，挂科有一次补考机会，再挂还有一次口试机会。但如果口试也不过，那只能走人。理论上可以重修，但要看企业愿不愿意替学生多付这一笔钱。我们这届两个班进校的时候一共60个人，到目前为止我们班屡次挂科的4个，另一班9个，都退学了。系领导在新生欢迎会上也提到过说双元制的毕业率大概在60%左右。-实习：这个不好总结，和公司有很大关系。不过硬性的规定也有：上面说了按每学期5门考试，每门5个学分来算，6学期下来才150分。剩下的60分就是要在实习里拿的。每学年的两次三个月实习，学生必须写一篇大概30页的「实习报告」，具体题目由公司规定，比如让学生带一个小项目之类的，这也算是为将来工作和公司同事合作打基础。报告由公司指定的负责人打分决定是否通过，再交由学校评审，外加一场30分钟的口试。这个就是看能不能把理论运用到实际了，报告通过就是20学分到手。

根据职业的不同，“双元制”的培训时间在2年至3年半之间。培训也可以在非全日制的基础上完成，除了必须完成强制性全日制教育的证明外，在参加双元培训之前，不再需要其他的学习要求。学徒从雇主那里得到培训津贴，也就是说，他们在学徒期间是有报酬的。学徒学习结束要参加行业协会的考试，获取相关证书，用以证明他具备了国家承认的职业的从业能力。德国开展职业教育的学校类型德国开展职业教育的学校一般叫“XXX职业学校中心”，其下设有若干种“学校”，这种“学校”有点类似于我国职业学校中不同类型的班级。具体而言，“职业学校中心”主要包括以下几种“学校”。?德国双元制留学双元制的本质在于，向年轻人提供实践技能培训，掌握职业能力，而不是简单地提供岗位培训。

在“双元制”教育过程中学生将有60%甚至更多的时间在企业实践锻炼，40%的时间在职业学校学习理论课，这也在一定程度上起到普通教育的作用，使学生能尽可能发展。在这种情况下，由于学校和企业协同合作共同育人，学校和企业都会重视对学生工匠精神的培养，大批高素质的技能型人才也因此不断涌现，推动了德国经济的高质量发展。德国“双元制”人才培养模式下学生具有企业学徒和职业学校学生的双身份。业有职责使学生作为“学徒”参与真实的工作过程并按工作岗位的要求进行职业能力的培育，同时学生也具有职业学校学生这一身份，德国职业学校也要根据各州文教部的规定，以企业需求为导向，用规范的教学范围或教学内容对学生进行专业理论教育。硕士学历的学生，可能到50岁，在总收入上才能追平“双元制”职教生。昆明护理人才交流德国双元制职业教育招生

双元制的培养体系让学生今后能更快地适应职场节奏。玉溪德国双元制职业教育报名

德国“双元制”人才培养模式   

“双元制”是德国职业教育的主要形式，就是一种能够促进学生把在学校当中所学习到的理论知识和在企业中所接受的实践技能锻炼实现紧密地结合，从而培养出高素质的专业技术工人的人才培养模式[1]。所谓双元即“一元”为职业学校，“一元”为各行业的企业，日本双元制,平度双元制校企联盟,二者通过紧密合作保证“双元制”人才培养模式的质量。处于“双元制”教育模式之下的学生学习地点有两个，企业和学校。对应拥有两个身份学徒工和学生；2年到3年半的学习时间中，60%在企业，40%在学校。 玉溪德国双元制职业教育报名