以下四个方法教您简单判断不干胶标签纸质量好坏:外观入手。在外观上我们可以看到，纸是略带绿色的，如果纸的表面不高，那么它看起来就不太均匀，或太白等涂层不均匀的现象。纸张加热后应呈墨绿(带一点绿色)，并呈色块分布，从中心到周围颜色逐渐褪去。反光程度。如果纸张似乎反射很强的光，还加了太多的磷，质量就不是很好。火烤：用打火机在纸的背面加热。如果纸张加热后呈褐色，则存在工艺不合理等问题将导致贮存时间短。日光曝晒反差鉴定：用荧光笔在印纸上涂抹后放在阳光下等待。(这样可以加速热敏涂层对光的反应)，哪种不干胶标签纸容易变黑，保存时间越短。热敏标签纸是一种表层附有高热敏涂层的特殊纸材，有着不防水、不防油和可撕破的材料特性。铜陵铜版纸售后服务

热敏标签纸多久会消失？因为热敏标签纸是用热敏纸加工制成，主要的原材料就是热敏纸，热敏纸的工作是在一般纸基上涂敷微粒粉末，成分是无色染料苯酚类或其他酸性物质，以薄膜相隔，在受热条件下，薄膜融化，粉末混合起显色反应。所以热敏标签纸同样的道理，是不能保存太长时间的。那么，热敏标签纸多久会消失呢？想要保存久，其中本身就是和热敏纸的质量起到直接的关系，如果热敏纸的涂层不均匀，会致使打印时，有的地方颜色深，有的地方颜色浅，直接影响到打印质量，如果热敏涂层的化学配方不合理，会致使打印纸保管时间变得很短，好的热敏打印纸打印后可以保管(在常温、避免阳光直射的条件下)5年，更有甚至可以保管10年的长效热敏纸，但是如果热敏涂层的配方不合理，有的十多天就会逐渐消失。徐州条码纸供应商如何去除木板上的标签纸？

易碎不干胶标签纸：易碎不干胶标签纸其实是一种防伪标签，是用易撕材料制成的，撕掉后无法复原，可以作为包装是否背开封过的证明。易碎不干胶标签纸是不干胶标签纸中重要的一种，易碎面材本身就具有易碎的特点，又采用较强度持粘能力的粘合剂，其粘合能力远大于面材本身的断裂强度。易碎不干胶面材经印刷﹑模切等工序加工后制成易碎不干胶标签纸，贴到商品上就不能完整揭下来，从而避免了造假。易碎不干胶标签纸主要应用于一些即使通过使用正规质保手段也难以准确质保的非常规商品，比如手机、电话、电脑配件、汽车电器、酒类、药品、食品、化妆品、演艺门票等商品上，易碎不干胶标签纸也可以应用于商场商品防盗防篡改上，被质保商品的特点是价格高、质保责任大、质保日期准确性要求高。易碎不干胶标签纸的质量直接关系到产品售后服务的质量，它能有效避免各种纠纷的发生，起到维护商家自身利益的作用。

选择不干胶条码标签纸时需要注意哪些方面？根据产品所处环境状况选择，环境及温度都会影响不干胶标签的粘性，不干胶标签是否用于户外、高温、潮湿或含有紫外线的光线之下，以及是否接近温度较高的汽车引擎等状况均需要考虑。不干胶标签又分为长久性粘胶剂和可移除性粘胶剂。长久性较难移除，但粘贴性能强，可移除性粘胶剂便于移除，但粘贴性能不如长久性粘胶剂。根据条码打印软件及印刷设备选择，应该选择条码打印软件和打印设备都支持的不干胶条码标签纸。比如条码打印软件就支持所有类型的不干胶条码标签纸。不同的条码不干胶标签纸保存的时间不同，根据不干胶标签保存时间选择，控制成本。不干胶标签纸是以纸张、薄膜或特种材料为面料，背面涂有胶粘剂，以涂硅保护纸为底纸的一种复合材料。

条码标签纸，顾名思义是印刷了条形码的标签。大多数的应用情况是要求每个条形码的号码都是只有一个的。考虑成本和方便性等因素，通常利用条码打印机打印条码标签。铜版纸标签，为条码打印机常用材质，其厚度一般在80g左右。普遍应用于超市、库存管理、服装吊牌、工业生产流水线等等铜版纸标签用量较多的地方。条形码标签技术是随着计算机与信息技术的发展和应用而诞生的，它是集编码、印刷、识别、数据采集和处理于一身的新型技术。条形码统称为条码，是将宽度不等的多个黑条和空白，按照一定的编码规则排列，用以表达一组信息的图形标识符。热敏标签纸多久会消失？徐州条码纸供应商

标签纸在我们的日常生活中无处不在。铜陵铜版纸售后服务

使用不干胶标签纸打印的图案为什么会不均匀？使用不干胶标签纸打印的图案看起来不清楚，色调偏紫，有噪点。可以使拿工业乙醇和棉絮清理打印头和滚轮，擦掉尘土，提升打印设备的工作溫度，将打印速度调的慢一些，调节打印机的总体工作压力如果都不能解决就查看标签和碳带是否匹配，打印的兼容性是否正常。不干胶标签纸打印的一边清晰，一边偏浅。确定一下偏浅位置的打印头按键是不是卡紧，清理偏浅位置打印头和滚轮部件，因为可能有尘土和碳带沉积影响效果。铜陵铜版纸售后服务

东莞市东信条码设备科技有限公司主要经营范围是印刷，拥有一支专业技术团队和良好的市场口碑。公司业务涵盖条码标签打印机，不干胶标签纸，碳带，不干胶印刷等，价格合理，品质有保证。公司注重以质量为中心，以服务为理念，秉持诚信为本的理念，打造印刷良好品牌。东信条码设备秉承“客户为尊、服务为荣、创意为先、技术为实”的经营理念，全力打造公司的重点竞争力。