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苏州综合教育培训热线

来源: 发布时间:2020-10-10

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2017年,我国学前教育市场规模达到2143亿元,同比增长9.11%;预计到2020年,在二胎政策推动与新生代家长对儿女教育的重视下,学前教育市场规模将突破5400亿元,同比增长12.73%。教育培训行业投资分析指出,目前,我国教育培训行业的投资活跃度居前,从2018年1月到2019年7月,教育培训行业各类投资事件34起,投资总额为76.7亿元人民币。在经历了2018年的冷冻期后,2019年投资事件增多,涉及在线教育的投资金额占68%,今年2019年1月-7月在线教育类投资金额就占到近三年来教育培训行业投总额的43%。苏州综合教育培训热线虚假宣传问题一直是教育培训机构投诉的重灾区。

教育培训行业的市场规模非常大,万亿级别,但由于其产品和服务非常个性化,所以竞争激烈,不可能有像阿里巴巴、腾讯一样级别的企业。这就是教育培训行业的上限。教育培训行业的下限。教育培训行业的产品是知识,是内容产品,知识是珍贵的,在现在急剧变化的社会,知识更新迭代很快,每个人都要保持终身学习的状态,才不至于被时代给抛弃,因此,教育培训行业的需求旺盛。教育培训行业所扮演知识提供者,教书育人的社会分工,它不属于整个社会发展的开拓者、变革者,但在社会分工中,它处在中等偏上的角色,所以教育培训行业的平均薪资待遇,其薪资下限也是中等偏上的。这是教育培训行业的下限,比上不及,比下有余。

教育培训行业有另外一种人薪资比较高,那就是市场人员和销售人员,因为教育产品容易复制,入行门槛不高,很多老师离职另开炉灶是常事,于是造成整个市场竞争非常激烈。因为市场竞争激烈,那培训机构的经营,是以市场为导向,还是以教育产品为导向?这是需要平衡的,所以极优的市场人才和营销人才,在教育培训企业薪资是比较高的。如何才能教育培训领域里的拔尖人物。要想成为教育培训领域食物链的顶端,从能力的角度来看,我认为,只有懂教育产品,还要懂营销,懂互联网,懂管理,这一综合人才,才有机会成为教育培训领域里的拔尖人才。总的来说,要想在教育培训企业混得好,你不光光要会教,还要会吆喝,还要会卖。在社会分工中,教育培训行业处在中等偏上的角色,所以它的平均薪资待遇,其薪资下限也是中等偏上的。

随着世界经济一体化,全球现代化进程不断加快,树立终身教育、终身学习、终身职业培训等具有划时代意义的观念迅速传播,人们对自我教育的重视程度日益提升,对教育的需求由单一走向多元化,这给国内教育培训机构提供了历史机遇。在此背景下,我国教育培训行业取得长足进步,部分教育培训机构经历了由小到大、从单一到多样的多元主体办学格局的发展,截至2018年已经突破2万亿元关口。教育培训行业有个特点就是客户的转化周期长,因为教育一般是大家比较看重的投资,教育的结果是对自己或子女未来人生直接产生重大影响的,且一般教育投资的时间和金钱成本也都不低,所以客户会有长时间处于比较和观望阶段的情况。教育培训行业所扮演知识提供者,教书育人的社会分工。徐州参考教育培训目的

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